I ABB er vi opptatt av å løse globale utfordringer. Våre kjerneverdier: omsorg, mot, nysgjerrighet og samarbeid - kombinert med fokus på mangfold, inkludering og like muligheter - er viktige drivkrefter i vårt mål om å gjøre det mulig for alle å skape bærekraftige løsninger.

Det er vår historie. Gjør den til din historie.

Din rolle og dine ansvarsområder

Som deltaker i Global Early Talent Program in Finance i ABB vil du få praktisk ansvar helt fra begynnelsen. Du vil raskt bygge opp din kompetanse og erfaring gjennom en rekke spennende, tverrfunksjonelle, divisjonsovergripende og internasjonale oppgaver. Du vil skape en arv du kan være stolt av når du utdyper din lederkompetanse og dine myke ferdigheter, og bygger et sterkt nettverk i ABB.

De eksepsjonelle menneskene du jobber med, de utfordrende prosjektene du tar på deg og den globale størrelsen på vår virksomhet vil gi deg den erfaringen du trenger for å bygge en karriere i verdensklasse innen finans. For denne stillingen vil du bli ansatt i finansdivisjonen i ABBs forretningsområde Robotics & Discrete Automation. Robotics er på en spennende reise hvor vi investerer 280 millioner dollar i å bygge et nytt Robotics Campus her i Västerås, Sverige. Dette er et flott tidspunkt for å ta steget inn i dette neste kapittelet i vår historie og hjelpe oss med å utvikle oss mot en fremtid med innovasjon, automatisering og samarbeid!

Programmet består av tre oppdrag i økonomifunksjonen. Du vil få muligheten til å prøve ulike roller, basert på virksomhetens tilgjengelighet og dine egne ambisjoner. Vi tilbyr deg:

1) Ett ni måneders oppdrag i hjemlandet som en introduksjon til virksomheten.

2) Ett seks måneders oppdrag i utlandet for å få en oversikt over ABBs virksomhet i et annet miljø/rolle og jobbe med et spennende oppdrag med et annet team, og utvide nettverket ditt.

3) Ett ni måneders oppdrag tilbake til hjemlandet/hjemvirksomheten, der du vil utdype kunnskapen din om virksomheten og om funksjonen din.

I løpet av programmet vil vi ta deltakerne med på en reise for utvikling av lederkompetanse. Den siste rotasjonen vil også være tidspunktet hvor deltakerne begynner å lete etter sin endelige stilling, som de skal begynne i etter programmets slutt.

Hva vi tilbyr:

• Vi tilbyr fast ansettelse på heltid fra dag én av programmet.
• Du vil få muligheten til å jobbe med ting som: Regnskap og rapportering i henhold til US GAAP-retningslinjer, forretnings- og produktegenskaper, kontantstrømstyring, finans- og risikoanalyse, prosjektstyring og -analyse, rullerende prognoserapportering, forretningsplanlegging og -evaluering, strategisk planlegging og utvikling, blant annet.
• Du vil lære å: Verdiskaping og aksjonærverdi, følge bedriftens misjon og verdier og prestere med innovasjon og kreativitet.

Kvalifikasjoner for rollen

• Nyutdannet (masternivå) innen finans, bedriftsøkonomi, økonomi eller beslektede fagområder.
• Tidligere første arbeidserfaring i økonomifunksjonen kan vurderes.
• Flytende engelsk, andre språk er et pluss.
• Utmerkede skriftlige og muntlige kommunikasjonsferdigheter.
• Teamånd og globalt tankesett.
• Utholdenhet, nysgjerrighet til å lære og åpen for nye ideer.
• Oppmerksomhet på detaljer og nøyaktighet.
• På grunn av migrasjonslover må du være EU/EØS-borger eller ha permanent oppholdstillatelse i Sverige.

Mer om oss

ABB Robotics & Discrete Automation er en pioner innen robotikk, maskinautomatisering og digitale tjenester, og tilbyr innovative løsninger for et bredt spekter av bransjer, fra bilindustrien til elektronikk og logistikk. Som en av verdens ledende leverandører av robotteknologi og maskinautomatisering har vi levert over 500 000 robotløsninger. Vi hjelper kunder i alle størrelser med å øke produktiviteten, fleksibiliteten og enkelheten, og med å forbedre kvaliteten på produksjonen. Vi støtter deres overgang til fremtidens tilkoblede og samarbeidende fabrikk. ABB Robotics & Discrete Automation sysselsetter mer enn 11 000 mennesker på over 100 lokasjoner i mer enn 53 land.

Rekrutteringssjef: Elsa Novak. Fagforeningsrepresentanter: Sveriges Ingenjörer: Nicolin Ahlqvist, +46 720 77 41 90; Ledarna: Lenny Larsson, +46 706 32 85 47; Unionen: Roger L. Gustavsson, +46 730 30 30 36. Talentpartner: Anna Nordlund

Vi verdsetter mennesker med ulik bakgrunn. Kan dette være din historie? Søk i dag eller besøk www.abb.com for å lese mer om oss og lære om effekten av våre løsninger over hele verden. #MyABBStory

Velkommen til å søke senest innen 6. april.

Vær oppmerksom på at for å være kvalifisert for ansettelse i ABB Sverige, må du bestå våre screeningtrinn før ansettelse. Dette inkluderer referansesjekk, rusmiddeltest og kan også inkludere en utvidet bakgrunnssjekk.

Vi takker nei til direkte kontakt med bemannings- og rekrutteringsbyråer samt selgere av ytterligere stillingsannonser.