Selskapsbeskrivelse

AFRY er et ledende europeisk selskap med global rekkevidde innen teknologi, design og rådgivning. Vi akselererer overgangen til et bærekraftig samfunn. Vi er 19 000 dedikerte eksperter innen infrastruktur, industri, energi og digitalisering, som skaper bærekraftige løsninger for fremtidige generasjoner.

Vi vokser innen området Automasjon og søker nå en Group Manager med evne til å engasjere og inspirere mennesker til vår virksomhet i Stockholm.

Seksjonen tilhører forretningsområdet Advanced Automation, som består av flere enheter og seksjoner, og sammen jobber vi med suksess i de fleste bransjer. Virksomheten har kontorer rundt om i landet, og vi utfører oppdrag i hele Sverige og støtter også kunder i utlandet. Forretningsområdet har god leveransekapasitet og kompetanse innen automasjon, IT og systemløsninger i ulike bransjer og sektorer knyttet til industri og produksjon. Våre leveransemetoder inkluderer strategisk rådgivning, totalentrepriser, teambaserte prosjektleveranser og interimløsninger for både ledelse og mer operative roller.

Se vår hjemmeside for mer informasjon om oss i Advanced Automation: https://afry.com/en/area/advanced-automation?sector=1329

Om rollen

Din oppgave vil være å lede og videreutvikle vår Stockholmsbaserte virksomhet! Dette vil du gjøre ved hjelp av din tekniske kompetanse og drivende leveranseevne; noe som inkluderer målrettet arbeid med alt fra tjenesteutvikling, markedsføring og salg til rekruttering og utvikling av teamets medarbeidere. I denne rollen vil du være med på å bygge opp vårt lederteam, i tett samarbeid med seksjonsleder Emil og forretningsenhetssjef Pär, begge med base i Stockholm. Å sikre og styrke forretningsenhetens leveranseevne vil i stor grad være opp til deg, medarbeiderne og vår felles plan og strategi.

Vår seksjon i Stockholm sysselsetter 25 fantastiske medarbeidere i Stockholm og Södertälje som er spesialister innen automasjon, el-design, elkraft og prosjektledelse. Vi har ansvar for både hele prosjektleveranser i egen regi, samt i en mer klassisk konsulentløsningsånd ute i kundens virksomhet. Som gruppeleder har du både et økonomisk oppdrag og et teknologiorientert fokus. Men din viktigste oppgave er å lede og coache både erfarne spesialister og unge talenter i teamet. Som leder vil din coachende rolle være avgjørende for å motivere og fremme langsiktig utvikling. Det er viktig for oss at våre medarbeidere føler at de har mulighet til å være rett person på rett sted i sin karriere, her har du som leder en viktig rolle.

Kravspesifikasjon

Det viktigste for oss er at du er en person som liker teknologi og motiveres av å utvikle og forbedre både virksomheter og mennesker. Vi ser for oss at du er en person som er kommunikativ, nysgjerrig og flink til å bygge gode relasjoner. Du motiveres av andres suksess, liker å gjøre ting på nye måter og trives med å jobbe tett sammen med andre.

I kombinasjon med dette har du stor interesse for industri og automatisering da dette er viktige komponenter i tjenesten. Du ser ditt eget utviklingspotensial innen ledelse, salg og kundearbeid; du har stor interesse for mennesker og for å skape forretning og ønsker å lære mer om det. Du har kanskje ikke tidligere erfaring med salg eller personalarbeid, men du ønsker å utvikle deg i den retningen. Vi ser også at du har følgende med deg:

• Erfaring fra lignende virksomhet og av å drive og jobbe med prosjekter i industrien, innen el og/eller automasjon eller elkraftbransjen.
• Teknisk forståelse og kunnskap om for eksempel ABB 800xA, Siemens PCS7 eller tilsvarende.
• Utdanningsmessig ser vi at du er sivilingeniør eller har tilegnet deg tilsvarende erfaring fra annet sted.
• B førerkort og behersker både svensk og engelsk godt i både tale og skrift.

Ytterligere informasjon

Vi søker deg som ønsker å være en del av vårt forretningsområde og AFRYs reise. Er du interessert i automatisering, nøkkelferdige løsninger og teknologisk utvikling? Liker du å samarbeide for å finne den beste løsningen? Da kan vi tilby deg karrieremuligheter på en moderne arbeidsplass med utfordrende oppgaver og spennende prosjekter over hele verden. Vi håper også at du vil lære like mye av oss som vi vil lære av deg. Noe av det vi kan tilby deg:

• Fast lønn og tariffavtale - Sikre komponenter som er en selvfølge for oss!
• Som leder i AFRY får du tilbud om lederutvikling, opplæring og du har god støtte fra HR, rekrutterere, selgere og kolleger i hele AFRY.
• Vidreutvikling gjennom opplæring og våre oppdrag, samt nettverket av medarbeidere.
• Vår personalklubb med muligheter for kultur- og idrettsarrangementer, bokklubb, hytteutleie, yoga med mer.
• Vi investerer i våre ansatte og har individuelle utviklingsplaner der du får mulighet til å ta utviklingskurs og sertifiseringer innenfor rammen av din stilling og dine karrieremål. I rollen som seksjonsleder tilbys du mye frihet og ansvar samt gode muligheter for utvikling og stimulering sammen med alle nysgjerrige, automatiseringsinteresserte og kompetente kollegaer.

Intervjuer og utvelgelse skjer fortløpende i søknadsperioden. Søknadsfristen er 2025-01-11 og stillingen kan bli besatt før fristens utløp. Stillingen er en fast heltidsstilling med tiltredelse etter nærmere avtale.

Spørsmål eller bekymringer? Ta kontakt!

Pär Andersson, Business Unit Manager

par.andersson@afry.com

+46 72 723 25 90

Winberg, Section Manager

emil.winberg@afry.com

+46 73 821 05 97

I AFRY driver vi endring i alt vi gjør. Vi tror at endring skjer når dristige ideer kommer sammen, når vi samarbeider, innoverer og omfavner kreative løsninger, det er slik vi skaper fremtiden. Vi er stadig på utkikk etter kvalifiserte kandidater til våre inkluderende team rundt om i verden. Bli med oss og fremskynd det grønne skiftet