Selskapsbeskrivelse

AFRY er et ledende europeisk selskap med global rekkevidde innen teknologi, design og rådgivning. Vi akselererer overgangen til et bærekraftig samfunn. Vi er 19 000 dedikerte eksperter innen infrastruktur, industri, energi og digitalisering, som skaper bærekraftige løsninger for fremtidige generasjoner.

Om rollen

I vår gruppe, Advanced Automation Industrial Digitalisation, samler vi AFRYs ekspertise innen industrifokuserte IT-løsninger som hjelper virksomheter med å høste fordelene av digitalisering og Industri 4.0. Vi driver digital transformasjon og gjør en varig forskjell med banebrytende løsninger i industrien. Dette spenner fra formulering av visjoner og strategier til organisatoriske endringer og implementering av tekniske løsninger som hjelper bedrifter med å få mest mulig ut av den digitale transformasjonen. Våre kunder er store internasjonale produksjonsbedrifter med spennende produksjon og banebrytende teknologi der digitalisering er avgjørende for fortsatt konkurransekraft.

Vi søker nå etter enda en kollega som ønsker å være med på å digitalisere og til og med revolusjonere industrien. Du vil få en viktig rolle i å jobbe med IT-utvikling for industriell drift, og gjøre det sammen med andre i lignende roller. Vi er en gruppe ingeniører som jobber med alt fra utvikling, løsningsarkitektur, forretningsarkitektur og prosjektledelse, Vi, og forhåpentligvis snart du også, jobber med smidige implementeringer av digitaliseringsløsninger som støtter og automatiserer styring, overvåking og oppfølging av produksjon, logistikk, vedlikehold og kvalitetsarbeid i produksjonsindustrien.

Våre oppdrag utføres primært in-house i våre egne lokaler, men noen ganger også ute hos kunde og vi ser derfor på reising som en naturlig del av arbeidet

Kravspesifikasjon

For oss er det viktigste at du er nysgjerrig, har interesse for industri og drives av problemløsning og å skape verdi for andre. Du har også gode kommunikasjonsevner, liker å jobbe sammen med andre og er i stand til å samhandle profesjonelt med kunder og kolleger. Vi anser imidlertid potensialet, personligheten og holdningen din til å oppnå disse ferdighetene som viktigere enn om du allerede har dem i dag. Vi har en sterk lagånd der alle har en stemme, og vi støtter og hjelper hverandre med å vokse. Vi ser også at du har:

• ingeniørutdanning eller tilsvarende erfaring.
• Flere års erfaring fra industriell IT.
• Flere års erfaring med å jobbe med C# og/eller Java.
• Erfaring med agile metoder og arbeidsmåter.

Hvis du i tillegg har en eller flere av følgende ferdigheter, er det en fordel, men ikke et krav:

• Erfaring fra produksjonsrelatert industri og/eller industriell digitalisering/automatisering.
• Erfaring med å utvikle og jobbe med IT- og/eller OT-løsninger.
• Kompetanse innen .NET, REST, JavaScript (Angular) og/eller Entity Framework.
• Erfaring fra arbeid med MOM/MES og/eller Manufacturing Systems Integration.
• Kunnskap om WMS, PLM, PLC, SCADA, ERP og IIoT.
• Forståelse av Industri 4.0.
• Kunnskap om Industri 4.0.

Ytterligere informasjon

Hva du får når du jobber hos oss:

• Personlig utvikling: Du starter din reise med AFRY med en onboarding-prosess som er utformet for å hjelpe deg med å lære deg teknologiene, verktøyene og metodene vi jobber med. Når det gjelder kontinuerlig opplæring, vil vi gi deg muligheter til å lære mer om vår teknologistack, produksjonsprosesser og andre relevante teknikker og verktøy som vi bruker på daglig basis. Du vil også bli oppfordret til å aktivt oppsøke opplæringsmuligheter som er relevante for ditt daglige arbeid, og vi dekker de tilhørende kostnadene.
• Balanse mellom arbeid og fritid: Vi tilbyr en hybrid arbeidsplass med fleksibilitet der du kan kombinere arbeid på kontoret med fjernarbeid. Vi verdsetter fellesskap og har det gøy sammen gjennom ulike aktiviteter.

Fordeler:

• Du er omfattet av AFRYs fordelsprogram, som spenner fra kollektive avtaler, frisklivstilskudd til gunstige forsikringer. Gjennom Club AFRY kan du delta i en rekke sports- og kulturaktiviteter.

Søknad og kontaktinformasjon

Søknadsfristen er 2025-01-21. Rekrutteringsprosessen inkluderer to utvelgelsestester: en personlighetstest og en kognitiv evnetest. Testene er et verktøy for å kunne finne den kandidaten med høyest potensial for stillingen og fremmer likestilling, mangfold og en rettferdig rekrutteringsprosess.

Startdato for stillingen bestemmes i dialog mellom deg og oss.

Bosted: Nynäshamn med mulighet for å sitte deltid på AFRYs hovedkontor i Solna.

Kontaktperson: Alexander Lindqvist - Business Segment Manager

Telefon: +46 10 505 65 25

E-post: alexander.lindqvist@afry.com

Vi ser frem til å høre fra deg og ønsker deg velkommen til å bli med på vår reise mot en mer digitalisert bransje!

I AFRY driver vi endring i alt vi gjør. Vi tror at endring skjer når dristige ideer kommer sammen, når vi samarbeider, innoverer og omfavner kreative løsninger, det er slik vi skaper fremtiden. Vi er stadig på utkikk etter kvalifiserte kandidater til våre inkluderende team rundt om i verden. Bli med oss og fremskynd det grønne skiftet