Vil du være med på å løse vår tids største utfordringer, og være med på å påvirke og overlate noe til kommende generasjoner å utvikle? Da er Boden kommune en arbeidsgiver for deg! Boden ligger i Norrbottens kystregion, bare 3 kilometer fra havet mellom to elvedaler. Her bor det rundt 28 000 mennesker. Boden er en moderne småby med nærhet til det meste, noe som skaper et givende arbeids- og fritidsliv, det vi kaller nabolagsliv. Boden ligger i hjertet av en region med høy etableringstakt og er en viktig del av den grønne globale samfunnsomstillingen. Her skapes et voksende samfunn som er rustet til å møte den grønne nyindustrialiseringen, med smarte og bærekraftige løsninger for samarbeid, bolig, transport, hverdagsliv og moderne næringsliv. Med sterk støtte fra kompetente kolleger og ledere får du mot til å prøve. Hos oss vil du få stor tillit i et fantastisk miljø, der det er mulighet til å utvikle deg selv og andre. Vil du vite mer om hvordan det er å jobbe i Boden kommune? Da kan du lese mer her: www.boden.se/jobbaiboden Bygg- og anleggsetaten skal på en fremtidsrettet måte tilgjengeliggjøre, vedlikeholde, forvalte og utvikle kommunens fysiske miljø, infrastruktur og samferdsel. Forvaltningens arbeid kjennetegnes av samarbeid, helhetstenkning og effektiv ressursbruk. Gjennom god planlegging bidrar forvaltningen til et attraktivt bomiljø som er bærekraftig på lang sikt, både økologisk, sosialt og økonomisk. Samferdselsetaten består av følgende virksomhetsområder: Arealplanlegging, Vann, avløp og avfall, Gater, parker og skog og Eiendom, miljø og bygg. Prosjekt- og investeringsenheten styrer og koordinerer forvaltningens ny- og reinvesteringer. Vann- og avløpsavdelingen er delt inn i tre enheter: Vann og avløp, Avfall og gjenvinning samt Utviklings- og støtteenheten. Vann- og avløpsavdelingen i Boden kommune har ansvaret for den kommunale vann- og avløpsvirksomheten. Dette gjøres gjennom produksjon og distribusjon av drikkevann samt avledning og rensing av avløpsvann for ca. 28 000 innbyggere i kommunen. ARBEIDSOPPGAVER OG ANSVARSOMRÅDER Du vil inngå i et team som jobber med drift og vedlikehold av vann-, spillvanns- og overvannsledninger og tilhørende utstyr. Vann- og avløpstjenesten består av en produksjonsleder, en forsyningssjef og fire ingeniører. Vi tilbyr en variert jobb som krever evne til å jobbe både i team og selvstendig. Tjenesten inkluderer ukentlig beredskapsvakt torsdag til torsdag. Ansettelse hos oss kan innebære plassering i sikkerhetsklasse. Svensk statsborgerskap er vanligvis et krav. Før ansettelse vil det bli gjennomført en sikkerhetskontroll med registerkontroll i henhold til kapittel 3 i sikkerhetsloven. Arbeidsoppgavene omfatter blant annet - Gjennomføring og oppfølging av lekkasjesøk og reparasjon av lekkasjer. - Rundering av vannledningsnett - Deltakelse i GPS-måling og filminspeksjon av ledningsnett - Gjennomføring og oppfølging av spyleprogrammer for vann-, spill- og overvannsnett. - Nye stikkledninger, kloakkstopp, ventilbytte, kontroll av brannhydranter osv. - Gjennomføring av funksjonskontroller og inventering, materialhåndtering og lagring. - Tiltak ved driftsstans i vannledningsnettet KVALIFIKASJONER Vi søker deg som har videregående utdanning, gjerne med teknisk fordypning - eller tilsvarende arbeidserfaring innen fagområdet. Du har førerkort og grunnleggende datakunnskaper. For å lykkes i rollen må du ha gode samarbeidsevner, være ansvarsbevisst, nøye, fleksibel, initiativrik og ha interesse for vann- og avløpsspørsmål. Grunnleggende datakunnskaper er et krav. B-kjørerkort er et krav. Følgende kvalifikasjoner er en fordel: - Drifts- og vedlikeholdsteknisk utdanning - Erfaring med drift av vannsystemer eller tilsvarende. - Opplæring i lekkasjesøking - Diplom i rørarbeid. - Varmt arbeid - Arbeid på vei - PE-sveisesertifikat Rollen innebærer mange interne og eksterne kontakter, og du må derfor kunne kommunisere på en pedagogisk måte og ha evnen til å strukturere og planlegge arbeidet ditt på en god måte. Service er et nøkkelord for stillingen, og du må alltid se til lokalbefolkningens beste. Du har en positiv innstilling, er lett å samarbeide med og ønsker, i likhet med dine kolleger, å bidra til en god atmosfære på arbeidsplassen. Vi legger stor vekt på personlig egnethet. ANDRE Vi legger vekt på alders- og kjønnsbalanse og mangfold på alle fagområder. Vi har røykfri arbeidstid. Vi tilbyr en frisklivstime per uke og et frisklivstilskudd. Via vår helseportal kan du som ansatt booke deg inn på ulike velværeaktiviteter som massasje, prøvetrening, foredrag osv. Følg oss på Facebook og Instagram Når du søker jobb hos oss, ønsker vi at du bruker vårt e-rekrutteringssystem. Spørsmål om stillingen vil bli besvart av kontaktpersonene i annonsen. Vi frabeder oss vennlig, men bestemt all kontakt med medieselgere, rekrutteringsnettsteder og lignende.