Forskning viser at kvinner og andre underrepresenterte grupper i bransjen vår nøler med å søke med mindre de krysser av i de fleste boksene i en stillingsbeskrivelse. I Stegra bygger vi et selskap som har bærekraft som kjernen i virksomheten. Vi trenger et mangfoldig, inkluderende og autentisk team som kan slutte opp om vårt mål om å avkarbonisere bransjer som er vanskelige å redusere, og vi begynner med stål.Så, iHvis du er like lidenskapelig opptatt av formålet vårt, men er bekymret for at din erfaring ikke't perfekt samsvarer med kvalifikasjonene som er oppgitt i stillingsannonsen, oppfordrer vi deg på det sterkeste til å søke likevel. Du kan være den rette kandidaten, enten for denne stillingen - eller for en annen kommende stilling i vår raskt voksende virksomhet.

Om oss

Stegra, tidligere kjent som H2 Green Steel, har som mål å endre den globale stålindustrien ved å produsere grønt stål, med det endelige målet om å redusere CO2-utslippene til null. Ved å bruke grønt hydrogen og fossilfri elektrisitet i stedet for kull; vann og varme vil være våre primære utslipp. Innen 2030 er ambisjonen vår å produsere 5 millioner tonn grønt stål årlig i vårt fullt integrerte, digitaliserte og bærekraftige anlegg i Boden i Nord-Sverige, som for tiden er i byggefasen. Men dette er bare begynnelsen - vår ekspertise innen grønt hydrogen vil gjøre det mulig for oss å avkarbonisere andre bransjer i tillegg til stål, og vi ser frem til det neste som venter oss.

Vi er på utkikk etter talentfulle, innovative og formålsdrevne mennesker til vårt raskt voksende og mangfoldige team. Våre ansatte får lære hver dag, implementere den nyeste teknologien og teste og sette ideene sine ut i praksis. Sammen bygger vi et selskap med bærekraft i fokus - for våre medarbeidere, kunder, investorer, samfunnet og planeten.Demand Planner / S&OP-rolle

Ansvarsområder:

• Ansvarlig for at den overordnede kommersielle planleggingsprosessen kjører effektivt og til rett tid, og for å levere input til den operative planleggingsprosessen
• Sørge for at den statistiske prognoseprosessen er oppdatert og tilgjengelig for å støtte den ubegrensede salgsprognosen
• Støtte de kundeansvarlige i deres behov for opplæring i hvordan de skal forutse ubegrenset kundeetterspørsel
• Samarbeide med produksjonsplanleggingsteamet i S&OP-balanseringsprosessen for å sikre at de kommersielle strategiene og prioriteringene blir tatt hensyn til på kort og lang sikt, spesielt i perioder med kapasitetsbegrensninger (f.eks. ved avbrudd i investeringene)
• Overvåke og administrere resultatindikatorene knyttet til den kommersielle planleggingsprosessen
• Gi tilbakemelding til de kommersielle teamene om resultatindikatorene, inkludert områder som kan forbedres
• Konvertere resultatet av planleggingsprosessen (begrenset salgsprognose) til en plan for ordrerekruttering som teamet for ordreutførelse kan jobbe med
• Samarbeide med teamet for ordreutførelse dersom ordrene ikke kommer inn som forventet, for å identifisere hvilke alternativer som finnes ut fra den uoppfylte, ikke-begrensede salgsprognosen
• Samarbeide med det digitale teamet om å utvikle og på lengre sikt forbedre prosessene for etterspørselsprognoser

QKvalifikasjoner:

• Minst en bachelorgrad innen ingeniørfag, økonomi, matematikk eller datavitenskap.
• Minimum 5-8 år i produksjonsindustrien i en planleggingsrelatert rolle, gjerne knyttet til forsyningskjeden for stål
• Erfaring med å utvikle og bygge IT-systemer er en fordel
• Erfaring med indirekte påvirkning og endringsledelse er en fordel
• Sterk kunnskap om etterspørselsprognoser og S&OP-prosesser kreves
• Flytende engelskkunnskaper, samt gode forhandlings-, kommunikasjons- og mellommenneskelige ferdigheter

Hva vi kan tilby deg

Hvis du brenner for å gjøre faktiske endringer og ha en positiv innvirkning på samfunnet og planeten vår, tilbyr Stegra en unik mulighet til å være en del av et morsomt og profesjonelt team med høye ambisjoner.

Du vil få muligheten til å forme din fremtidige karriere sammen med et selskap som fokuserer på å skape en kultur der alle kan trives og føle tilhørighet. Vi vet at Stegras vekst og suksess er avhengig av medarbeiderne våre, og vi gleder oss til å forme fremtiden for stålproduksjon og andre industrier sammen som et team.