Rådgivere på arbeidsmarkedet Ansettelsestype Deltid
Jobbposisjon Jobbcoach/opplæringscoach
Arbeidsmodell På stedet
Søknadsfrist November 26th, 2024
Er du den rette? For et levende Kiruna.
En ting er sikkert. Hos oss gjør du en forskjell. Vi er Kiruna, sier vi. Vi er pleieren som holder gamle mamma i hånden og læreren som får lillebror til å lese sine første ord. Vi er dagmammaen som får noen til å vokse hver dag, og sosialarbeideren som gjør det som skal til for å forandre liv. Vi er den personlige assistenten som gir frihet, og bibliotekaren som bringer litteraturen nær. Vi er hjemmehjelperne som kjører til landsbyer i snøstorm som midnattssol for å være der. Vi er hundrevis av ferdigheter, tusenvis av mennesker og generasjoner av erfaring som sammen ivaretar, pleier, inspirerer, underviser, redder liv, tenker nytt, flytter byer, støtter hverandre og bryr oss om mennesker. Med stolthet og omtanke. Fra fjell til by. I dag og i morgen for et levende Kiruna. Det er noe vakkert i det. Vil du også jobbe for livet, menneskene og fremtiden i Kiruna kommune? Vil du skape verdier og gjøre en reell forskjell for det som er viktig?
ARBEIDSOPPGAVER
Som veileder ved arbeidsmarkedsenheten vil du gi personlig tilpasset coaching og veiledning til personer som trenger støtte for å komme nærmere arbeidsmarkedet. Oppdragsgiverne våre er i hovedsak sosialforvaltningen og Arbetsförmedlingen, og det overordnede målet er å hjelpe deltakerne til selvforsørgelse. Dette gjøres gjennom arbeidstrening, arbeidserfaring, coaching, veiledning og matching. Vi arbeider for å utvide virksomheten, som etter planen skal bestå av fire arbeidsmarkedsrådgivere. Sammen med en av veilederne har du ansvar for å drive Boomerang gjenbruksbutikk og andre aktiviteter som er relevante ut fra deltakernes behov. Arbeidsmarkedsenheten driver også Fritidsbanken og en Servicegruppe. Vi har som mål å utvide virksomheten, som etter planen skal bestå av fire arbeidsmarkedsrådgivere.
I hele vår enhet, Arbeidsmarkeds- og integreringsenheten, jobber vi med mennesker som trenger støtte til å bli selvforsørgende, vi bosetter og veileder nyankomne som er tildelt av Migrationsverket, og vi støtter og veileder ungdom i alderen 16-24 år. Vi administrerer og følger opp kommunens feriejobber. Enheten består av en forretningsutvikler, en administrator, fire arbeidsmarkedsrådgivere, tre samfunnsrådgivere og to ungdomsansvarlige. Vi jobber sammen om deltakernes individuelle planlegging. I tillegg til å utvikle aktivitetene skal du veilede, coache og gi individuell støtte til deltakerne i det praktiske arbeidet med aktivitetene og bidra til å løse og veilede problemer som kan oppstå. Stillingen innebærer arbeid med både individuelle aktiviteter og gruppeaktiviteter.
Ettersom arbeidsmarkedet er i stadig endring, må arbeidsmarkedsenheten utvikle seg kontinuerlig for å kunne gi best mulig støtte til personer som står utenfor arbeidsmarkedet. Vi tror at du som søker jobben som arbeidsmarkedsveileder er en person som liker endringsarbeid og ønsker å bidra til å utvikle virksomheten fremover.
KVALIFIKASJONER
Vi ser etter deg som har høyere utdanning innen atferdsvitenskap, erfaring fra sosialt arbeid eller fra et fagfelt som er relevant for stillingen, eller annen utdanning som arbeidsgiver vurderer som likeverdig. Du har tidligere ledererfaring, god initiativkraft og et sterkt engasjement for mennesker i samfunnets randsoner. Du har god kunnskap om og interesse for arbeidsmarkedsspørsmål.
For å trives i rollen som veileder må du være tydelig og kunne jobbe praktisk med deltakerne, være fleksibel og ha gode problemløsningsevner. Du har gode kunnskaper i svensk i både tale og skrift.
Som person er du analytisk, logisk, kreativ og drevet, men også uhøytidelig og reflektert, og du er lett å samarbeide med. Du bør ha evnen til å se helheten og ha en positiv og støttende tilnærming. Vi legger stor vekt på personlig egnethet.
Vi ser gjerne at du har kunnskap om klimasmarte spørsmål, ettersom vi har ambisjoner om å utvikle vårt arbeid på dette området.
Førerkort B er et krav.
Utvelgelse og intervjuer kan skje fortløpende i løpet av søknadsperioden.
ANDRE
For å jobbe hos oss må du dele Kiruna kommunes felles verdier der respekt, ansvar og samarbeid er nøkkelordene.
Vi tilbyr et trivelig arbeidsmiljø og stimulerende arbeidsoppgaver og at du som ansatt får en god balanse mellom arbeid og fritid.
Vi har mange forskjellige fordeler der du som ansatt kan trene gratis på ulike treningsanlegg opp til 5000 SEK / år, vi har hytter i fjellet som du kan leie, vi tilbyr muligheten til å bytte lønn mot fridager.
Vi etterstreber kjønnsbalanse og ser på mangfold som en styrke, vi ønsker medarbeidere med ulik bakgrunn velkommen og jobber for at arbeidsplassene våre skal være tilgjengelige for alle. Kiruna kommune ser heltid som en rettighet og deltid som en mulighet. Det er en fordel om du har kunnskaper i finsk, samisk og/eller meänkieli da Kiruna kommune er et forvaltningsområde for disse språkene.
Kiruna kommune har gjort medievalg for denne rekrutteringen og avstår derfor fra å kontakte annonseselgere eller andre selgere av rekrutteringstjenester.
Intervjuer kan finne sted i løpet av søknadsperioden.