Sluttdato for stillingsutlysning / siste søknadsdato:

Er du en engasjert leder med interesse for å forbedre prosesser og jobbe strategisk for å nå oppsatte mål? Vi søker en seksjonsleder som ønsker å lede og utvikle vår virksomhet med fokus på å sikre en trygg, effektiv og fremtidsrettet drift. Hvis du kjenner deg igjen, kan dette være den rette rollen for deg!

Om virksomheten

Kiruna Malmförädlings oppdrag er å foredle malmen fra gruve til ferdig produkt. Hoveddelene i prosessen er sikting, anrikning og pelletering. Avdelingen består av totalt åtte seksjoner, hvorav fire er en del av hovedprosessen og de fire andre er støtteavdelinger innen kvalitet, teknologi- og prosessutvikling, materialprosesser samt dammer og deponier. Les mer om oss på Processing her: https://www.lkab.com/sv/om-lkab/fran-gruva-till-hamn/foradla/.

Din rolle

Vi søker nå etter en engasjert og erfaren seksjonsleder til seksjonen Materialprosesser innenfor LKAB Iron Ore Business Area, Kiruna Processing. I denne viktige rollen vil du ha det overordnede ansvaret for en virksomhet som spiller en avgjørende rolle for selskapets suksess.

aterial Processes støtter foredlingsvirksomheten gjennom effektiv vann- og materialhåndtering, sikker drift av dammer og deponier og levering av maskintjenester av høy kvalitet.

Som seksjonssjef vil du være en del av foredlingsledelsen og spille en nøkkelrolle i utformingen av virksomhetens fremtid

.

Du har det overordnede ansvaret for seksjonen Material Processes, som omfatter personal- og arbeidsmiljøansvar for ca. 15-20 medarbeidere. Du har også ansvaret for LKABs dammer, eksterne vannsystemer og det meste av hjultransporten over bakken.

Din oppgave blir å sørge for at virksomheten har klare mål, ansvar og fullmakter, samt å drive kontinuerlige forbedringer og tilpasse virksomheten til endrede behov.

u sørger også for at alle lover, forskrifter, instrukser, kvalitetskrav, avtaler og LKAB-policyer følges, samtidig som du håndterer miljø- og arbeidsmiljøansvar i henhold til gjeldende delegering.

Du arbeider i henhold til LKABs ledervisjon og verdsetter et relasjonsorientert lederskap

.

For at du skal trives i rollen, tror vi at du setter pris på å ha det gøy på jobb, er modig og tør å tenke utenfor boksen.

Hva du tar med deg i bagasjen

I rollen som seksjonsleder ønsker vi at du er en moderne leder som er engasjert, coachende og motiverende. Du har en strukturert, planleggende og tydelig tilnærming til arbeidet. Du er positiv, utadvendt, en god lagspiller og har høy sosial kompetanse. Du har lett for å etablere og vedlikeholde både interne og eksterne kontakter. Du har også evnen til å prioritere, men også evnen til å velge bort oppgaver når det er nødvendig.

et vil bli lagt stor vekt på personlig egnethet.

Krav til stillingen

:

• Høyere utdanning, fortrinnsvis innen ledelse/personal eller lignende.

• Tidligere arbeidserfaring som leder/leder.

• Kjennskap til generelle regler for kontrakts- og maskininnkjøp.

• Gode kommunikasjonsevner.

• B-kjørerkort.

Meritterende:

• Erfaring innen logistikk.

• Arbeidsmiljøopplæring.

• CE førerkort er en fordel.

• Generell kunnskap om LKABs virksomhet.

Dette er hva du får

Hos LKAB mener vi at en god balanse mellom arbeid og fritid er nøkkelen til å være et attraktivt og bærekraftig selskap!

• Belønningsprogram.

• Gratis trening på LKABs eget treningsstudio og hos våre samarbeidspartnere på forretningsstedene i Norrbotten.

• Friskvårdsbidrag og studiestøtte samt tilgang til kunstforening, fritidsforening, fjellhytter og familieaktiviteter.

• Forhøyet foreldrepenger på opptil 90 prosent av den vanlige lønnen i inntil seks måneder (etter ett års ansettelse).

• Hjelp og støtte ved sykdom eller i spørsmål om arbeidsmiljø, helse, velvære og rehabilitering

• refusjon for tannpleie, vernebriller og terminalbriller

• mulighet til å søke om studiestipend for både deg og barna dine

• Mulighet til å bli med i vårt pensjons- og forsikringsprogram med gunstige betingelser.

Annen informasjon

Omfang: Heltid med dagtid og konfidensiell arbeidstid.

arbeidssted: Kiruna.

oppstart: Etter avtale.

Velkommen med din søknad.

ekruttering kan skje fortløpende, så ikke vent med din søknad!

Vil du vite mer om stillingen? Kontakt avdelingsleder Helena Ojanlatva +46 70 317 55 76, helena.ojanlatva@lkab.com.

Fagforeningskontakter: Sakari Alanko, Unionen, 0980-725 08 Ingegerd Kyrö, Ledarna, 0980-710 50 Peter Johansson, Akademikerföreningen, 0980-718 79

Om LKAB

LKAB er et internasjonalt gruve- og mineralkonsern med Nord-Sverige som base og hele verden som arbeidsplass. Vi leder an i utviklingen mot karbonfri produksjon, og vi gjør det sammen - i et åpent, varmt og trygt arbeidsmiljø med teknologi og utvikling i fokus. Vi ønsker utfordringer, innovative ideer og initiativ velkommen, alltid med likestilling og mangfold i fokus.

Jobber du hos LKAB i dag, men er interessert i en ny rolle?

Da vil vi gjerne at du sender inn din søknad via vår interne karriereside. Logg inn på din Workday-konto og gå til "Jobs Hub", der du kan søke etter alle ledige stillinger og sende inn din søknad.

LKAB har i forkant av rekrutteringen vurdert rekrutteringskanaler og markedsføring. Vi takker vennlig, men bestemt nei til all kontakt fra markedsførere i media, rekrutteringssider og lignende.