NCC er et selskap der den viktigste ressursen er våre medarbeidere, som er avgjørende for at vi skal lykkes med å gjennomføre våre komplekse og utfordrende prosjekter. Innenfor Building Sweden jobber vi med å bygge bærekraftige boliger, kontorer, helsebygg, skoler, idrettsanlegg og offentlige bygg for offentlige og private kunder i Sverige. Avdelingen Uppsala, Gävle/Dala har ca. 150 medarbeidere, med et bredt spekter av byggeprosjekter innenfor geografien, og er en sterk aktør i markedet når det gjelder store, komplekse byggeprosjekter.
Vi søker nå en HR Business Partner med et genuint engasjement for HR-spørsmål, og som setter pris på en forretningsorientert rolle i et verdidrevet selskap.
Stillingen som HR Business Partner
Som HR Business Partner vil du jobbe tett og støttende med våre ledere i både daglige og langsiktige spørsmål knyttet til lønnsomhet, vekst og mennesker. Vi har et sterkt og genuint fokus på å beholde og utvikle våre medarbeidere.
Vi ser etter en proaktiv HR Business Partner som støtter, utfordrer og foreslår løsninger. Du forventes å implementere og drive organisasjonens HR-spørsmål basert på NCCs retningslinjer og gjeldende lovgivning. Ved å jobbe konsultativt og gi kvalifisert støtte til ledere vil du i stor grad bidra til å drive virksomheten fremover. Du rapporterer til HR-sjef for divisjon Øst/Nord og inngår i et HR-team som er spredt over hele landet, men som møtes jevnlig.
Du beveger deg like naturlig som kunnskapsrikt innenfor klassiske områder som Employer Branding, Talent Management, Compensation & Benefits, arbeidsrett, omstilling og rehabilitering, men stimuleres også til å jobbe med langsiktige HR-spørsmål med utgangspunkt i avdelingens strategi.
I NCC er det mange dyktige og supertrivelige kollegaer i HR, til både å sparre med og bygge interne nettverk. Til å hjelpe deg, i tillegg til ditt team i avdelingen, finnes det felles ressurser og HR-spesialister innen ulike HR-områder.
Din profil
Vi ser etter deg som har høyere utdanning fra personal- og organisasjonslinjen eller tilsvarende. Du har jobbet i en bred og kvalifisert HR-rolle som har gitt deg erfaring innen alle HR-prosesser. Vi ser spesielt positivt på om du har erfaring fra forretningsrelatert HR-arbeid i industri- eller byggebransjen.
Det er viktig at du er lydhør som person og har evne til å sette deg inn i virksomhetens og de ansattes behov og forutsetninger. Du er tillitsvekkende, har en profesjonell tilnærming og drives av å jobbe proaktivt. Du er vant til å jobbe selvstendig og har evnen til å prioritere, drive og fullføre oppgaver. Hos oss får du mulighet til å både jobbe og utvikle deg, både på lokalt nivå og i den svenske organisasjonen.
Du behersker svensk og engelsk flytende i tale og skrift.
Nærmere informasjon
Stillingen er en fast stilling med tiltredelse så snart som mulig.
Du vil ha kontorsted på vårt kontor i Uppsala.
Reisevirksomhet er inkludert i stillingen.
Denne stillingen er bakgrunnssjekket i henhold til NCCs sikkerhetskultur.
Annonsører og selgere av rekrutteringstjenester bes ikke kontakte NCC for dette oppdraget.
NCC tilbyr
NCC ønsker å være en attraktiv arbeidsgiver med medarbeidere som trives, utvikler seg og har det bra. Derfor tilbyr vi deg et bredt spekter av medarbeiderfordeler via vår fordelsportal Benify. NCC har tariffavtale for alle ansatte, noe som gir en god grunntrygghet og et tydelig regelverk slik at du vet hva som gjelder for ditt arbeidsforhold.se/jobba-pa-ncc/det-har-ar-ncc/karriar-och-utveckling/">videreutdanning og muligheter for en lang karriere i selskapet
Kontakt og søknad
Vi starter utvelgelsen etter søknadsfristens utløp, som er 17.11.2024, og har du spørsmål er du velkommen til å ta kontakt med Christina Ettemo Bergström, HR Manager på 072-203 2663.
Velkommen med din søknad!
Bygg med oss og få de beste kollegene i bransjen
I NCC drives vi av å stadig utvikle oss, enten det gjelder våre byggeprosjekter eller vår personlige kompetanse. Hver dag driver vi bransjens mest spennende og komplekse byggeprosjekter fremover i tett samarbeid mellom våre medarbeidere, samarbeidspartnere og kunder. Hos oss er du en viktig medarbeider som bidrar til landemerkene som definerer byene og lokalsamfunnene våre. Hos oss tar medarbeiderne våre en aktiv rolle i en bedriftskultur som er basert på solide verdier og atferd for en trygg og sikker arbeidsplass. Vår samlede kompetanse og mangfoldige bakgrunn gjør en forskjell.
NCC - et av de ledende selskapene i Norden