En operativ rolle med mål om å tiltrekke våre nye medarbeidere 

Vil du være med på å fortelle våre fremtidige kolleger og studenter hvordan vi jobber i NCC og hvilke fantastiske prosjekter vi bygger i Gøteborg-regionen? For eksempel Vestlänkens etapper, Centralen, Korsvägen, Park Central og Habitat 7 for å nevne noen. Jeg får muligheten til å komme med ideer, realisere dem og sammen med mine kolleger gjøre NCC til førstevalget for våre nye medarbeidere, både de med arbeidserfaring og studenter i byggebransjen. Det sier Dennis, som i dag har rollen som EB-spesialist, men som går over i et vikariat i en annen rolle i NCC."

Organisatorisk tilhører du gruppen Competence Supply, som består av åtte personer som alle brenner for å utvikle vårt arbeid med å tiltrekke oss og finne morgendagens nye medarbeidere i NCC. Vi er en gruppe spesialister på områdene EB, Rekruttering og Mangfold som jobber tett sammen og gjerne deler av vår kunnskap og erfaring. Din rolle er å støtte våre fire avdelinger i Gøteborg og omegn. 

Stillingen som Employer Branding Specialist 

Din overordnede rolle er å nå ut på ulike måter til våre fremtidige medarbeidere, enten det er til de med arbeidserfaring eller studenter, med informasjon om NCCs virksomhet, hvilke verdier vi står for og hva vi ønsker med vår virksomhet.Du når ut til studenter ved å arrangere ulike arrangementer på våre høyskoler og universiteter i Göteborg-området, men også ved å invitere dem til minglearrangementer, studiebesøk og foredrag på vårt nye, flotte kontor i Göteborg, både på dag- og kveldstid. Dette innebærer at du jobber tett med våre videregående skoler, høyskoler og universiteter i Västra Götaland. 

Du er også ansvarlig for NCCs felles introduksjonsdag i Göteborg. Du henvender deg til den mer erfarne målgruppen hovedsakelig ved å være synlig på ulike sosiale medier, via markedsføring og mobile medier, men også i forbindelse med spesielle eksterne arrangementer. Dette arbeidet gjøres i tett samarbeid med dine lokale HR-partnere, rekrutterere og kommunikatører. 

Din profil 

Du har høyere utdanning med fokus på HR, markedsføring eller kommunikasjon og har jobbet med Employer Branding via sosiale medier og events. Dette er en operativ rolle og passer for deg som liker å organisere og koordinere events, skape nettverk og som ønsker å utvikle deg innen Employer Branding. Derfor er det viktig at du kan jobbe både selvstendig og i team med evne til å prioritere, drive og gjennomføre oppgaver på en systematisk måte.  

Du er vårt ansikt utad, har evnen til å bygge relasjoner og forstår viktigheten av å være en god representant for NCC. 

Ytterligere informasjon  

Stillingen er et vikariat frem til september 2026. Du vil ha base på vårt kontor i Gøteborg, reiser kan forekomme i tjenesten. Førerkort er et krav da våre kontorer og prosjekter er lokalisert på ulike steder. Stillingen er bakgrunnssjekket i henhold til NCCs sikkerhetskultur. 

Kontakt og søknad  

Vil du vite mer om stillingen, ta kontakt med Susanne Limnell på 072-505 22 65. For spørsmål om prosessen, ring rekrutteringsspesialist Fanny Reinhardt Kånge på 076-282 71 48. Registrer din søknad og CV nedenfor. Utvelgelse skjer fortløpende, så søk så snart som mulig, men senest innen 3. desember. Vi gjør oppmerksom på at rekrutteringen kan bli avsluttet før søknadsfristens utløp. 

Velkommen med din søknad! 

NCC tilbyr 

NCC ønsker å være en attraktiv arbeidsgiver med medarbeidere som trives, utvikler seg og har det bra. Derfor tilbyr vi deg et bredt spekter av medarbeiderfordeler via vår fordelsportal Benify. NCC har tariffavtale for alle ansatte, noe som gir en god grunntrygghet og et tydelig regelverk slik at du vet hva som gjelder for ditt arbeidsforhold.Hos oss er det gode utviklingsmuligheter og et bredt spekter av videreutdanning og muligheter for en lang karriere i selskapet 

Reklamer og selgere av rekrutteringstjenester bes om ikke å kontakte NCC for dette oppdraget 

Bygg med oss og få de beste kollegene i bransjen


I NCC drives vi av å stadig utvikle oss, enten det gjelder våre byggeprosjekter eller vår personlige kompetanse. Hver dag driver vi bransjens mest spennende og komplekse byggeprosjekter fremover i tett samarbeid mellom våre medarbeidere, samarbeidspartnere og kunder. Hos oss er du en viktig medarbeider som bidrar til de landemerkene som definerer byene og lokalsamfunnene våre. Hos oss tar medarbeiderne våre en aktiv rolle i en bedriftskultur som er basert på solide verdier og atferd for en trygg og sikker arbeidsplass. Vår samlede kompetanse og mangfoldige bakgrunn gjør en forskjell.

 NCC - et av de ledende selskapene i Norden