SEB er mer enn bare en bank med en IT-funksjon. Vi er et progressivt teknologiselskap som drives av innovasjon og samarbeid. Vi tilbyr alt fra Java til kunstig intelligens og alt derimellom, og vi kan tilby deg en imponerende teknologibunke og flere teknologiske veier. Sammen innoverer vi for et bærekraftig samfunn og bygger fremtidens tech-arena, en innbydende plass for alle.
SEB er midt i en skytransformasjon, og migrerer viktige IT-infrastrukturkomponenter til et moderne skymiljø. Vi ser etter en dyktig prosjektleder som kan lede denne transformasjonen og sikre en vellykket implementering.
Når banksektoren transformeres med ny teknologi og regelverk, utvikler SEB seg til å bli en IT-drevet virksomhet. Vi omfavner smidig utvikling for å levere raske, kundefokuserte løsninger. Denne overgangen til skybaserte løsninger krever en dyp forståelse av både lokale krav og muligheter i skyen, med et sterkt fokus på sikkerhet og tilgjengelighet
Rollebeskrivelse
Som prosjektleder for migrering til skyen vil du lede migreringen for Development Solution & Infrastructure, og samarbeide med IT-interessenter for å definere omfanget, styre fremdriften og sikre samsvar med forretningsmålene. Du vil koordinere team og drive migreringsprosessen til ferdigstillelse.
For å trives i denne rollen tror vi at du har en bred IT-erfaring, som spenner over både on-prem-basert infrastruktur og en god forståelse av de skybaserte forutsetningene for IT-infrastruktur. Vi tror også at du har erfaring med ulike prosjektledelsesmetoder og -verktøy, og at du har et hybrid leveranseperspektiv som blander langsiktig planlegging med en smidig tilnærming.
Hovedmålet vil være å definere og sette rammene for DSIs migreringsreise til skyen. Dette er ikke begrenset til, men inkluderer:
Krav
Hva vi tilbyr:
Vil du være en del av SEB?
Velkommen til vår inkluderende kultur, der våre felles verdier inspirerer og løfter teamet vårt. Vi feirer mangfold og streber etter å sikre at alle ansatte føler seg sett, hørt og verdsatt.
Da vi velger ut kandidater fortløpende, send gjerne inn din søknad i dag, men senest 30. april 2025.
Lær mer om hvordan det er å jobbe i SEB her: www.sebgroup.com/techcareers
Det er vår grunnleggende overbevisning at inkludering og mangfold er avgjørende for vår fremtidige suksess. Vi streber etter å ha en inkluderende, verdidrevet kultur der medarbeiderne føler seg verdsatt, respektert og involvert, uavhengig av hvem de er, hva de tror på eller hvor de kommer fra.