Risikoprodukteier for forebygging av økonomisk kriminalitet, SEB
Solna, Sverige
Ansettelsestype Deltid
Jobbposisjon IT-säkerhetsanalytiker
Arbeidsmodell På stedet
Søknadsfrist March 7th, 2025
Er du den rette?

Den nyetablerte konsernfunksjonen Financial Crime Prevention (FCP) vil ytterligere akselerere implementeringen av avansert kompetanse innen forebygging av økonomisk kriminalitet for kontinuerlig å møte myndighetenes forventninger og bli ledende innen bekjempelse av økonomisk kriminalitet.

Vil du være med på å forbedre vår evne til å håndtere hvitvasking, terrorisme og annen økonomisk kriminalitet? Vil du være en del av et team med noen av de mest drevne og kunnskapsrike spesialistene i banken?

Vi søker nå en Customer Risk Product Owner med forretningsanalytikerkompetanse til vårt team i Arenastaden i Stockholm.

Om jobben

Du vil bidra til å definere den overordnede strategien og tilnærmingen for å utvikle våre Customer Risk Assessment (CRA)-modeller for å sikre god risikostyring og effektive prosesser. Basert på innspill fra risikovurderingen av hvitvasking og terrorfinansiering i hele virksomheten, vil du bruke analytiske analyser og identifisere relevante kvantitative data som input til CRA-modellene. Du vil kontinuerlig utvikle, teste og kalibrere modellene for å sikre at vi oppnår nøyaktige og oppdaterte resultater som bidrar til å forbedre vår evne til å håndtere risiko knyttet til hvitvasking og terrorfinansiering, og for å holde tritt med det stadig skiftende risikostyringsområdet for økonomisk kriminalitet (FC). Sammen med kollegene i teamet vil du være en viktig pådriver for å øke bevisstheten og kompetansen om risiko for økonomisk kriminalitet i organisasjonen.

Dine ansvarsområder vil omfatte

- Opprette, klargjøre og kommunisere produktbacklog-elementer.

- Prioritere og administrere transparent produktbacklog

- Håndtere interessenter. Du vil være organisasjonens inngangsport til teamet

- Overvåke teamets utvikling og evaluere produktfremdrift

- Samarbeide med andre produkteiere i og utenfor stammen

- Holde deg oppdatert på de nyeste trendene og utviklingen og bidra til den strategiske agendaen for hele området

Hvem er du

Du har tidligere erfaring med utvikling av Financial Crime-modeller, i første- eller andrelinjen, og er kjent med metodikk og design av kvalitative og kvantitative modeller. Du vil jobbe tett med alle deler av Financial Crime Prevention, Business Divisions, samt Group Risk og Group Compliance. Du er interessert i å yte et høyt servicenivå, og du er en ekte lagspiller med en sterk evne til å prioritere det daglige arbeidet på en strukturert måte. Du er analytisk, drevet, har en problemløsende tankegang og en sterk følelse av personlig eierskap.

Du vil passe inn hvis du har

- Erfaring med produkteierskap &

- Evne til å skrive krav i form av brukerhistorier

- Utmerket interessenthåndtering og evne til å samhandle med suksess på alle nivåer i organisasjonen

- Strategisk tenkning og innovativt tankesett

- Sterk sans for å tenke nytt.

- Sterk følelse av eierskap og ansvar

- Sterke analytiske ferdigheter

- Behersker engelsk skriftlig og muntlig

Hva vi tilbyr

SEB tilbyr et attraktivt og internasjonalt miljø hvor vi streber etter å tilpasse oss smidige og moderne måter å jobbe på. Du vil jobbe side om side med erfarne kolleger fra ulike deler av organisasjonen og få muligheten til å bygge et sterkt nettverk både internt og eksternt.

Det er vår grunnleggende tro at inkludering og mangfold er avgjørende for vår fremtidige suksess. Vi streber etter å ha en inkluderende, verdidrevet kultur der medarbeiderne føler seg verdsatt, respektert og involvert, uavhengig av hvem de er, hva de tror på og hvor de kommer fra.

SEB fremmer en fleksibel og sunn arbeidskultur. Vi erkjenner at våre kollegers velvære er nært knyttet til vår evne til å ha det gøy og prestere sammen. Blant annet har vårt team muligheten til å jobbe eksternt 1-2 dager i uken.

Lær mer om å jobbe i SEB www.sebgroup.com/career


Velkommen med din søknad

Vennligst søk via følgende link. Legg ved en kort beskrivelse av deg selv og hvordan du kan bidra i denne rollen sammen med din CV.

Du er velkommen til å sende din søknad så snart du kan, men senest innen 2025-03-07. Vi velger ut kandidater fortløpende.