Styrk din karrierereise! Vær med på å forme den digitale utviklingen i vår rolle som Internal Identity & Access Management Engineer.

Med teknologi som drivkraft leverer vi tjenester i verdensklasse til SEB-konsernets kunder og forretningsdivisjoner på 20 steder over hele verden. Hos oss blir du en del av et dedikert team på over 2800 ansatte som kontinuerlig jobber for å forbedre forretningsutvikling og vekst. Vil du jobbe i grensesnittet mellom banebrytende teknologi og en verden av finansielle strømmer?

Om rollen

Vi søker en senioringeniør til teamet Internal Identity and Access Management i SEB. Det er et talentfullt og mangfoldig team med 12 medlemmer lokalisert i Vilnius og Stockholm. Vi er spredt over to lokasjoner, men vi finner alltid kreative måter å komme sammen på og feire våre suksesser. Teamet er veldig støttende og alltid klare til å takle nye utfordringer sammen. Vi støtter nesten tjue tusen ansatte i tjue land.

Ditt hovedansvar vil være å vedlikeholde, forbedre og introdusere nye løsninger for håndtering av interne identiteter og tilhørende tilgangsstyringsprosesser.

For å trives i denne rollen tror vi du har

- Dokumentert erfaring med å jobbe med interne identitets- og/eller privilegerte tilgangsstyringsområder.

- Erfaring med minst to typer LDAP-, REST-, SCIM- og OData-integrasjoner.

- Gode kunnskaper om å jobbe med PowerShell og MS SQL.

- Vilje til å lære nye ferdigheter og teknologier, proaktiv tilnærming.

- Gode kommunikasjonsevner på engelsk.

- Jobbet med skybaserte tjenester (Entra ID, Google Cloud Platform) - vil bli vurdert som en fordel.

- Jobbet med Omada Identity eller CyberArk - vil bli vurdert som en fordel.

Hva vi tilbyr

- Et skandinavisk miljø.

- Et flatt hierarki og åpenhet for å dele ideer, meninger og synspunkter.

- Langsiktig stabilitet.

Vil du bli en del av SEB?

Velkommen til vår inkluderende kultur, hvor våre felles verdier inspirerer og løfter teamet vårt. Vi hyller mangfold og jobber for at alle ansatte skal føle seg sett, hørt og verdsatt.

Da vi velger ut kandidater fortløpende, kan du gjerne sende inn din søknad allerede i dag, men senest innen 20. januar 2025. Har du spørsmål om stillingen, vennligst kontakt Justina Guobienė, justina.guobiene@seb.se.

Lær mer om hvordan det er å jobbe i SEB her: www.sebgroup.com/techcareers

Det er vår grunnleggende tro at inkludering og mangfold er avgjørende for vår fremtidige suksess. Vi streber etter å ha en inkluderende, verdidrevet kultur der medarbeiderne føler seg verdsatt, respektert og involvert, uavhengig av hvem de er, hva de tror på eller hvor de kommer fra.