Mekaniker for valseverket Ansettelsestype Deltid
Jobbposisjon Maskinmekaniker, industri/maskinmekaniker, skipsbygging
Arbeidsmodell På stedet
Søknadsfrist April 6th, 2025
Er du den rette? Smurfit Westrock Piteå er Europas største kraftlinerfabrikk med rundt 510 ansatte. Årlig produseres det mer enn 700 000 tonn kraftliner, som brukes til produksjon av bølgepapp av høy kvalitet. Piteå-fabrikken er en del av Smurfit Westrock, det største og verdensledende selskapet innen bærekraftige papir- og papirbaserte emballasjeløsninger med virksomhet i 40 land og over 100 000 ansatte.
Om jobben som mekaniker i valseverket
Et team på tre mekanikere jobber i valseverket vårt.
Hovedoppgavene er valsesliping og vedlikehold av valser, renovering av lagre og pumper osv. Du deltar også i mekanisk arbeid i andre avdelinger som sveising, lager, pumpe, produksjonsarbeid. Videre deltar du i problemløsning, planlegger og forbereder arbeidet selv eller sammen med dine kolleger. Du jobber tett sammen med vedlikeholdsledere, vedlikeholdsteknikere, driftsteknikere, operatører osv.
Hvem er du?
For å passe godt som mekaniker i Valseverket må du være nøye, selvmotivert og fleksibel. Stillingen innebærer mye kontakt og samhandling innad i teamet og med andre faggrupper, så du bør være lett å samarbeide med og ha et positivt syn på omgivelsene dine.
Vi ser etter personer som
- har teknisk videregående utdanning eller annen relevant utdannelse
- har aktuell og relevant erfaring innen mekanisk bearbeiding, mekanisk vedlikehold, forebyggende vedlikehold, truck, traverskjøring.
- har god kunnskap om vedlikeholdssystemer, material- og dokumentstyring.
- gode datakunnskaper
- ha førerkort B.
Det er en fordel om du
- har erfaring med mekanisk maskinering, CNC og tegningslesing.
Annen informasjon
Stillingen er fast, heltid.
Tilgang i henhold til avtale.
Beredskap er inkludert i tjenesten.
For mer informasjon, vennligst ta kontakt:
Vedlikeholdssjef Jonny Gustavsson, Valsverket, 0911-97250.
Velkommen med din søknad senest 6. april. Vennligst svar utførlig på våre utvelgelsesspørsmål, da dette danner grunnlaget for vårt videre arbeid med rekruttering.