Er du nøkkelpersonen vi leter etter som kan bidra til at SSAB i Borlänge blir verdens sikreste stålbedrift? Vi har kommet langt på den reisen gjennom mange år med systematisk arbeidsmiljøarbeid, men vi er ikke fornøyde. Hvis du vil lede vårt team av eksperter for å nå våre ambisiøse helse- og sikkerhetsmål, er dette stillingen for deg.

Å bli en del av SSAB-familien betyr å bli med oss på en reise. En reise som vi mener er avgjørende for planetens fremtid og bærekraft. Stål har vært et av de viktigste materialene for utviklingen av samfunnet vårt, og det vil det fortsette å være i fremtiden. I hjemmene våre, i broene som forbinder byene våre og i morgendagens biler. Hos SSAB er vi stolte av vår historie og vårt lederskap innen høyfast stål. Samtidig er vi klar over at stålproduksjon er en av de største utslippskildene av klimagasser i verden. Dette må endres. Vi har derfor utviklet verdens første fossilfrie prosess for stålproduksjon, og rundt 2030 vil vi i stor grad være fossilfrie. Som en del av SSAB vil du spille en viktig rolle i å realisere dette målet og dermed bidra til den grønne omstillingen av hele stålindustrien.

Om stillingen

Du vil få ansvar for å utvikle virksomheten sammen med dine kolleger slik at den støtter opp om selskapets strategi og mål innen arbeidsmiljø og helse. Dette gjøres i tett samarbeid med virksomheten, med fokus på forebyggende aktiviteter, identifiserte risikoer og virksomhetens mål og behov.

Ansvaret ligger i å legge forholdene til rette for at dine medarbeidere på best mulig måte skal støtte bedriften i å oppfylle lovkravene på arbeidsmiljøområdet. Dette innebærer å tolke og, sammen med organisasjonen, skape arbeidsmetoder som er tilpasset virksomheten. Å være den beste støtten for ledere og ledergrupper er et bærende prinsipp i alt arbeid, noe som vil innebære at du har hele virksomheten som et arbeidsfelt med mange kontakter.

Dine hovedoppgaver

• Støtte virksomheten i å oppfylle lovkravene på arbeidsmiljøområdet.
• Rapportere, drive og kontinuerlig utvikle arbeidsmiljøarbeidet i henhold til strategi, mål og vedtatte fokusområder.
• Tilby ekspertstøtte innen kompetanseområdene arbeidsmiljø, helse,
• ergonomi og velvære/helsefremming.
• Lede Arbeidsmiljø & Helse basert på strategi, handlingsplaner og mål.
• Selvstendig drive forbedringsaktiviteter innen ansvarsområdet.
• Selvstendig drive forbedringsaktiviteter innen ansvarsområdet.

Om deg

• Akademisk utdannelse og gode kunnskaper innen arbeidsmiljø.
• Ledererfaring med drifts- og arbeidsmiljøansvar eller annen ledererfaring.
• Evne til å analysere, strukturere og prioritere innenfor ditt ansvarsområde.
• Kommuniserer på svensk og engelsk i både tale og skrift.
• Kommuniserer på svensk og engelsk i både tale og skrift.
• Du er et forbilde når det gjelder sikkerhet og forstår viktigheten av å være et forbilde i din lederrolle.
• Du har en solid interesse for arbeidsmiljø og helse.
• Ditt lederskap kjennetegnes av å utvikle individer og team samt drive forbedringsarbeid.
• Du er en positiv, åpen og lyttende person med stort driv som liker utfordringer.
• Du har gode kommunikasjonsevner og har lett for å samhandle og skape gode relasjoner.

Vårt tilbud

I SSAB er mangfold og inkludering en del av vår kultur. Vi bruker verdiene våre - drevet, ekte og i forkant av utviklingen - i våre daglige beslutninger, alltid med kunden i fokus. Dette gjør oss alle til lagspillere, med en felles drivkraft til å forbedre oss. Når du begynner hos SSAB, blir du en del av en organisasjon med lidenskapelige problemløsere som jobber sammen om viktige utfordringer. Vi støtter din utvikling ved å tilby en trygg og vennlig arbeidsplass som bidrar til balanse mellom arbeid og fritid. Hos SSAB får du muligheten til å utvide dine kunnskaper og vokse.

Vi tilbyr et bredt spekter av verdifulle fordeler til våre ansatte. Her er noen eksempler:

• Overskuddsdeling
• Fleksible vilkår for redusert arbeidstid
• Helsetilskudd

I forbindelse med denne rekrutteringen har vi mulighet til å tilby en flyttetjeneste for deg og din familie hvis du flytter til Dalarna. Les mer på Medflyttarservice - Rekryteringslots Dalarna https://rekryteringslots.se/medflyttarservice/

Rekrutteringsprosess

1. Søk

2. Tester

3. Intervju

4. Referansetaking

5. Helsesjekk

6. Signering

Bakgrunnssjekk kan bli gjennomført som en del av rekrutteringsprosessen.

Har du spørsmål vedrørende stillingen

Vennligst kontakt Charlotta Jansson, avdelingsleder Driftsstøtte, tlf. 070-271 4145, e-post - charlotta.jansson@ssab.com

Vi takker nei til henvendelser fra rekrutteringsselskaper, annonseselgere og lignende vedrørende denne annonsen.

Fagforeningsinformasjon gis av Akademikerföreningen, Unionen og Ledarna, som kan nås via vårt sentralbord på tlf. 0243-700 00.

Noen ord fra din fremtidige leder

"Mitt navn er Charlotta Jansson, og jeg blir din leder. Jeg ser frem til et samarbeid preget av tillit og kreativitet i arbeidsmiljøspørsmål."

Som leder for Arbeidsmiljø & Helse vil du være i en kontekst som er variert, stimulerende og gir muligheter til å gjøre en forskjell. Du vil lede et fantastisk team som med stor kunnskap og engasjement tar et felles ansvar for sine ansvarsområder."

SSAB er et nordisk og USA-basert stålselskap som bygger en sterkere, lettere og mer bærekraftig verden gjennom raffinerte stålprodukter og tjenester. Sammen med våre partnere har SSAB utviklet SSAB Fossil-free™-stål og planlegger å gjenoppfinne verdikjeden fra gruven til sluttkunden, og praktisk talt eliminere karbonutslipp fra vår egen virksomhet. SSAB Zero™, et stort sett karbonfritt stål basert på resirkulert stål, styrker SSABs ledende posisjon og vårt omfattende bærekraftige tilbud ytterligere, uavhengig av råmateriale. SSAB har ansatte i mer enn 50 land og produksjonsanlegg i Sverige, Finland og USA. SSAB er notert på Nasdaq Stockholm og sekundært notert på Nasdaq Helsinki. Bli med oss på reisen! www.ssab.com, Facebook, Instagram, LinkedIn, X og YouTube.