Vil du lede et kompetent og engasjert team som har ansvar for både produksjon og reparasjon av reservedeler til våre produksjonslinjer i Borlänge? Ser du styrken i ulikheter, mangfold og alles likeverd? For å lykkes i rollen må du være tilstedeværende og coachende i ditt lederskap, samtidig som du er strukturert, lydhør og drevet av å utvikle mennesker og arbeidsmetoder. En reise som vi mener er avgjørende for klodens fremtid og bærekraft. Stål har vært et av de viktigste materialene for utviklingen av samfunnet vårt, og det vil det fortsette å være i fremtiden. I hjemmene våre, i broene som forbinder byene våre og i morgendagens biler. Hos SSAB er vi stolte av vår historie og vårt lederskap innen høyfast stål. Samtidig er vi klar over at stålproduksjon er en av de største utslippskildene av klimagasser i verden. Dette må endres. Vi har derfor utviklet verdens første fossilfrie prosess for stålproduksjon, og rundt 2030 vil vi i stor grad være fossilfrie. Som en del av SSAB vil du spille en viktig rolle i å realisere dette målet og dermed bidra til den grønne omstillingen av hele stålindustrien.

Om stillingen

Maskinverkstedet er en del av sentralverkstedet og har ansvar for maskinering av nyproduserte eller reparerte reservedeler. Med både dag- og skiftoperatører leverer maskinverkstedet en høy servicegrad og kvalitet på maskineringstjenester til virksomheten. Maskinparken består av en blanding av nye og eldre maskiner, både manuelle og styrte. Det finnes for eksempel et topp moderne boreverk som leveres i 2024.

Som nærmeste leder vil du lede en gruppe på 34 personer, hvorav drøyt halvparten jobber dag- og halvskift. Vår måte å jobbe på er gruppeorganisert, noe som betyr at de daglige aktivitetene planlegges og ledes av de ansatte sammen med deg. Som førstelinjeleder forventes det at du sammen med teamet ditt aktivt driver forbedringsarbeid ut fra et helhetsperspektiv innenfor seksjonens og verkstedets arbeidsflyt. Et godt samarbeid med andre virksomheter innen sentralverkstedet og i SSAB er en forutsetning for å lykkes med oppdraget.

Du vil inngå i ledergruppen for Sentralt Vedlikehold.

Dine hovedoppgaver

Ledelse og utvikling av ditt team.
Arbeidsmiljø og sikkerhet.
Målsetting, oppfølging, strategi, budsjett og investeringer.

Om deg

Du har arbeidserfaring som leder eller i en ledende stilling.
Du har gode kommunikasjonsevner og har lett for å samarbeide med andre.
Erfaring fra verkstedindustrien og/eller mekanisk prosessering er en fordel.

Vårt tilbud

I SSAB er mangfold og inkludering en del av vår kultur. Vi bruker verdiene våre - drevet, ekte og i forkant av utviklingen - i våre daglige beslutninger, alltid med kunden i fokus. Dette gjør oss alle til lagspillere, med en felles drivkraft til å forbedre oss. Når du begynner hos SSAB, blir du en del av en organisasjon med lidenskapelige problemløsere som jobber sammen om viktige utfordringer. Vi støtter din utvikling ved å tilby en trygg og vennlig arbeidsplass som bidrar til balanse mellom arbeid og fritid. Hos SSAB får du muligheten til å utvide dine kunnskaper og vokse.

Vi tilbyr et bredt spekter av verdifulle fordeler til våre ansatte. Her er noen eksempler:

Overskuddsdeling

Fleksible vilkår for redusert arbeidstid

Helsetilskudd

I forbindelse med denne rekrutteringen har vi mulighet til å tilby en flyttetjeneste for deg og din familie hvis du flytter til Dalarna. Les mer på

Medflyttarservice - Rekryteringslots Dalarna. https://rekryteringslots.se/medflyttarservice/

Rekrutteringsprosess

1. Søk

2. Intervju

3. Referansetaking

4. Tester

5. Helsesjekk

6. Signering

Bakgrunnssjekk kan bli gjennomført som en del av rekrutteringsprosessen.

Har du spørsmål til stillingen?

Kontakt rekrutteringsansvarlig Stefan Peleback, seksjonsleder sentralt vedlikehold via e-post.

Kontakt Stefan på e-post - stefan.peleback@ssab.com

Vi takker nei til henvendelser fra rekrutteringsselskaper, annonseselgere og lignende vedrørende denne annonsen.

Fagforeningsinformasjon gis av Akademikerföreningen, Unionen og Ledarna, som kan nås via vårt sentralbord på tlf. 0243-700 00.

Noen ord fra din fremtidige leder

"Mitt navn er Stefan Peleback, og jeg vil være din nærmeste leder. Du blir en del av min ledergruppe hvor vi sammen leder og utvikler driften og arbeidsmiljøet i vår seksjon. Det er viktig for meg at ledere og medarbeidere trives og har det bra, at vi alle har et trygt og sikkert arbeidsmiljø, og at vi hjelper hverandre med å nå de ambisiøse målene vi har satt oss for organisasjonen vår. Mine forventninger til deg i din nye rolle vil være at du, i likhet med meg, jobber sammen med teamet ditt og utvikler virksomheten gjennom coachende lederskap, tydelige mål og god oppfølging."

SSAB er et nordisk og USA-basert stålselskap som bygger en sterkere, lettere og mer bærekraftig verden gjennom foredlede stålprodukter og -tjenester. Sammen med våre partnere har SSAB utviklet SSAB Fossil-free™-stål og planlegger å gjenoppfinne verdikjeden fra gruven til sluttkunden, og praktisk talt eliminere karbonutslipp fra vår egen virksomhet. SSAB Zero™, et stort sett karbonfritt stål basert på resirkulert stål, styrker SSABs ledende posisjon og vårt omfattende bærekraftige tilbud ytterligere, uavhengig av råmateriale. SSAB har ansatte i mer enn 50 land og produksjonsanlegg i Sverige, Finland og USA. SSAB er notert på Nasdaq Stockholm og sekundært notert på Nasdaq Helsinki. Bli med oss på reisen! www.ssab.com, Facebook, Instagram, LinkedIn, X og YouTube.

Stillingsannonsen er ikke lenger aktiv

Oppdag flere jobbmuligheter for din karrierereise