Vi søker en Supply Planner til SSABs spesialståldivisjon for å jobbe i vår S&OP-prosess.

I tillegg til å jobbe i et team av spesialister, innebærer rollen også berøringspunkter og kontakt med andre deler av Supply Chain og SSABs produksjonsorganisasjon.

Teamet du jobber med er lokalisert i Oxelösund.

Dette er i første omgang et vikariat på 1,5 år.

Å bli en del av SSAB-familien innebærer å bli med på en reise. En reise som vi mener er avgjørende for planetens fremtid og bærekraft. Stål har vært et av de viktigste materialene for utviklingen av samfunnet vårt, og det vil det fortsette å være i fremtiden. I hjemmene våre, i broene som forbinder byene våre og i morgendagens biler. Hos SSAB er vi stolte av vår historie og vårt lederskap innen høyfast stål. Samtidig er vi klar over at stålproduksjon er en av de industriene som slipper ut mest klimagasser i verden. Dette må endres. Vi har derfor utviklet verdens første fossilfrie prosess for stålproduksjon, og rundt 2030 vil vi i stor grad være fossilfrie. Som en del av SSAB vil du være viktig for å realisere dette målet og dermed bidra til en grønn omstilling av hele stålindustrien.

Om stillingen

Du vil i hovedsak jobbe med balansering mellom tilbud og etterspørsel for anlegget i Oxelösund. Balanseringen gjøres månedlig og følger en definert prosess hvor data analyseres og ulike balanseringsplaner simuleres. Du vil holde møtefora hvor deler av både Supply Chains og produksjonsorganisasjonen deltar med mål om å lage en masterplan for anlegget i Oxelösund.

Master Plannings overordnede oppdrag er, i den månedlige planleggingsprosessen, å sikre salgsvolum gjennom optimal kapasitetsutnyttelse mellom våre produksjonsenheter i Skandinavia og Amerika. I vårt oppdrag inngår også å administrere og utvikle Oxelösunds hovedplanleggingssystem.

Du vil rapportere til Tobias som er leder for Master Planning, og hele teamet er lokalisert i Oxelösund. Arbeidet og kommunikasjonen vil foregå på både svensk og engelsk.

Vi tilbyr en utfordrende og stimulerende rolle i et internasjonalt miljø med muligheter for utvikling

Dine hovedoppgaver

• I den månedlige S&OP-prosessen er du ansvarlig for å produsere deler av beslutningsunderlaget til divisjonens ledergruppe.
• Arbeidet innen Master Planning inkluderer kontakt med vår globale salgsorganisasjon, andre deler av Supply Chain-organisasjonen og produksjonsplanlegging.

Om deg

• Du har en Supply Chain-orientert høyskoleutdanning eller tilsvarende og/eller erfaring fra Supply Planning i noen år og gode kunnskaper i Excel.
• Teamets kultur er preget av engasjement, fokus og uhøytidelighet.
• Teamets kultur er preget av engasjement, fokus og uhøytidelighet. Vi forsøker alltid å jobbe sammen for å utvikle hverandre og de prosessene vi jobber med.
• Vi ser derfor etter en lagspiller med evne til å bygge nettverk i et internasjonalt og tverrkulturelt miljø. Du er åpen, ansvarsbevisst og selvdreven og bygger tillit gjennom tydelig kommunikasjon.
• Utdannelsesbakgrunn og erfaring er en fordel, men det vil være din personlighet og motivasjon som vil være avgjørende for å både trives og lykkes i denne rollen.

Vårt tilbud

I SSAB er mangfold og inkludering en del av vår kultur. Vi bruker verdiene våre - drevet, ekte og i forkant av utviklingen - i våre daglige beslutninger, alltid med kunden i fokus. Dette gjør oss alle til lagspillere, med en felles drivkraft til å forbedre oss. Når du begynner hos SSAB, blir du en del av en organisasjon med lidenskapelige problemløsere som jobber sammen om viktige utfordringer. Vi støtter din utvikling ved å tilby en trygg og vennlig arbeidsplass som bidrar til balanse mellom arbeid og fritid. Hos SSAB får du muligheten til å utvide dine kunnskaper og vokse.

Vi tilbyr et bredt spekter av verdifulle fordeler til våre ansatte. Her er noen eksempler:

Gevinstdeling

Fleksible vilkår for redusert arbeidstid

Helsetillegg

Rekrutteringsprosess

1. Søk

2. Intervju

3. Tester

4. Kom og møt oss

5. Referansesjekk

6. Signering

Bakgrunnssjekk kan bli gjennomført som en del av rekrutteringsprosessen.

Har du spørsmål til stillingen?

Vennligst ta kontakt med rekrutterende leder Tobias Mroczek, Head of Master Planning via e-post.

Kontakt Tobias på e-post - tobias.mroczek@ssab.com

Vi takker nei til å bli kontaktet av rekrutteringsbyråer, annonseselgere og lignende angående denne annonsen.

Faglig informasjon gis av Akademikerföreningen, Unionen og Ledarna, som kan nås via vårt sentralbord på tlf. 0155-254 000.

Noen ord fra din fremtidige leder

"Det er jeg, Tobias Mroczek, som kan bli din neste leder. Det viktigste for meg i arbeidet mitt, i tillegg til fokuset på sikkerhet, er at medarbeiderne mine føler at de har full tillit fra meg når de utfører oppgavene sine, og at jeg gir dem mandat til å ta egne beslutninger. Trivsel er et annet element som jeg setter høyt. Det skal være morsomt å gå på jobb, og det må være tid til å hjelpe hverandre og le sammen. Jeg tror på en god balanse mellom jobb og fritid, slik at vi som team kan lykkes med oppdraget vårt."

SSAB er et nordisk og USA-basert stålselskap som bygger en sterkere, lettere og mer bærekraftig verden gjennom raffinerte stålprodukter og tjenester. Sammen med våre partnere har SSAB utviklet SSAB Fossil-free™-stål og planlegger å gjenoppfinne verdikjeden fra gruven til sluttkunden, noe som praktisk talt eliminerer karbonutslipp fra vår egen virksomhet. SSAB Zero™, et stort sett karbonfritt stål basert på resirkulert stål, styrker SSABs ledende posisjon og vårt omfattende bærekraftige tilbud ytterligere, uavhengig av råmateriale. SSAB har ansatte i mer enn 50 land og produksjonsanlegg i Sverige, Finland og USA. SSAB er notert på Nasdaq Stockholm og sekundært notert på Nasdaq Helsinki. Bli med oss på reisen! www.ssab.com, Facebook, Instagram, LinkedIn, X og YouTube.