Undersøkelser viser at kvinner og andre underrepresenterte grupper i vår bransje nøler med å søke med mindre de krysser av i de fleste boksene i en stillingsbeskrivelse. I Stegra bygger vi et selskap med bærekraft i fokus. Vi trenger et mangfoldig, inkluderende og autentisk team som kan samle seg bak vårt formål om å avkarbonisere industrier som er vanskelige å redusere, og vi begynner med stål.
Så hvis du brenner for vårt formål, men er bekymret for at din erfaring ikke samsvarer perfekt med kvalifikasjonene som er oppgitt i stillingsannonsen, oppfordrer vi deg sterkt til å søke likevel. Du kan være den rette kandidaten, enten for denne rollen - eller for en annen kommende rolle i vår raskt voksende virksomhet.
Om oss
Stegra, tidligere kjent som H2 Green Steel, har som mål å disrupte den globale stålindustrien ved å produsere grønt stål, med det endelige målet å redusere CO2-utslippene til null. Ved å bruke grønt hydrogen og fossilfri elektrisitet i stedet for kull; vann og varme vil være våre primære utslipp. Innen 2030 er ambisjonen vår å produsere 5 millioner tonn grønt stål årlig i vårt fullt integrerte, digitaliserte og bærekraftige anlegg i Boden i Nord-Sverige, som for tiden er i byggefasen. Men dette er bare begynnelsen - vår ekspertise innen grønn hydrogen vil gjøre det mulig for oss å avkarbonisere andre bransjer i tillegg til stål, og vi ser frem til det neste som venter oss.
Vi er på utkikk etter talentfulle, innovative og formålsdrevne mennesker til å bli med i vårt raskt voksende og mangfoldige team. Våre ansatte får lære hver dag, implementere den nyeste teknologien og teste og sette ideene sine ut i praksis. Sammen bygger vi et selskap med bærekraft i sentrum - for våre medarbeidere, kunder, investorer, samfunnet og planeten.
Governance & Strategy Analyst
Som Governance and Strategy Analyst i Stegra vil du rapportere til Head of Corporate Governance som en del av Finance & Legal teamet. Du vil jobbe tett på ledergruppen med å lede selskapsstyringsprosessene, inkludert grensesnittet mot selskapets eiere og styret .
Du vil jobbe med en rekke oppgaver knyttet til ledelse og styring av selskapet, herunder utforming, utvikling og forbedring av rapporter som brukes til styre- og investorkommunikasjon og dokumentasjon, prosesser og systemer som ligger til grunn for styringen av selskapet selskapet. Du vil ha et nært forhold til alle nøkkelfunksjoner i selskapet for å ha "fingeren på pulsen" i selskapet.
Rollen krever et bredt sett av ferdigheter og vil stille høye krav til din evne til å utnytte dine analytiske-, presentasjons-, prosjektledelses- og mellommenneskelige ferdigheter. Ettersom rollen er involvert i mange av prosessene som får selskapets maskineri til å fungere, vil du i denne rollen få et unikt innblikk i grunnlaget for selskapets fremdrift og vekstbane.
Dette er en unik mulighet til å bli en del av en organisasjon uten arv, og du vil ha betydelig innflytelse på hvordan vi bygger våre styrings- og beslutningsstrukturer og -prosesser, samt hvordan vi former vår kultur og våre verdier. Vi forventer at du sier hva du mener og er klar til å ta tak i en rekke ulike oppgaver. Vi ser etter en person som trives i et dynamisk og fartsfylt miljø, og som bringer en proaktiv og løsningsorientert tankegang til teamene.
Hovedansvarsområder
- Støtte selskapets corporate governance-prosesser, for eksempel
gjennom utvikling og forbedringer av maler, rapporter og standarder for styre-, investor-, kommunikasjons- og styringsdokumenter , investor- og styringsdokumenter
- Støtte leder for eierstyring og selskapsledelse i utarbeidelsen av styremøtemateriale
- Støtte Compliance Manager i utviklingen av selskapets policyportefølje portefølje
- Støtte i utviklingen, implementeringen og forvaltningen av selskapets policy, implementere og administrere selskapets styringssystem og rammeverk for forretningsprosesser
- Administrere interne interessentrelasjoner fra administrerende direktør til drift
Krav
- M.Sc, MBA eller tilsvarende grad med utmerket akademisk merittliste. Omtrent 2-3 års og organisasjonsfaglige temaer er et pluss.
- En kombinasjon av tekniske ferdigheter, forretningsforståelse og resultatorientering
- Utmerkede kommunikasjonsferdigheter (inkludert PowerPoint-ferdigheter) og mellommenneskelige ferdigheter
- Komfortabel med å håndtere tvetydighet, med en lidenskap for å lære og vokse
- Evne til å jobbe selvstendig så vel som i team
- Godt organisert og oppmerksomhet på detaljer
Du vil få muligheten til å forme din fremtidige karriere sammen med et selskap som fokuserer på å skape en kultur der alle kan trives og føle tilhørighet. Vi vet at Stegras vekst og suksess er avhengig av våre medarbeidere, og vi gleder oss til å forme fremtiden for stålproduksjon og andre industrier sammen som et team.