Handikapomsorgen i Umeå kommune ønsker å være en ressurs som frigjør og styrker menneskers evne til å leve et selvstendig liv gjennom nærhet og samhandling. Tallen er et gruppeboligtilbud for tidligere rusmisbrukere med kognitiv svikt og psykisk sykdom. På Tallen bor det syv beboere, hvorav to bor i satellittleiligheter. Vi søker nå etter en ny medarbeider til teamet vårt! Dine arbeidsoppgaver Du er en del av et team som gir støtte til brukerne i hverdagen. Vi jobber med de evidensbaserte metodene ESL og MI. Brukerne har vedtak etter Lov om støtte og service (LSS) og bor i tilrettelagte boliger. Arbeidet innebærer å støtte og hjelpe den enkelte, øke forståelse og bevissthet om egne behov og støtte til å delta i ulike sosiale sammenhenger. Målet er å skape gode forutsetninger for at voksne med ovennevnte problemer skal ha en funksjonell bolig, arbeid, helse og fritid. Organisasjonens mål er at brukerne, med vår støtte, skal kunne leve et så selvstendig liv som mulig. Du gir psykososial støtte, hjelp med husarbeid, omsorgskontakter, personlig hygiene og medisinhåndtering. Du følger dem på aktiviteter som foregår utenfor organisasjonen. På arbeidsplassen kan det forekomme røyking, pelsdyr, tunge løft, trusler og vold. Arbeidstiden er planlagt dag/kveld og helg. Det forventes at du samplanlegger med andre organisasjoner etter behov. Om deg Du er en løsningsorientert og stabil lagspiller. Du har et positivt livssyn og et sterkt engasjement for mennesker. Du er en strukturert person som jobber mot mål i gjennomføringsplaner og dokumentasjon av disse. For at du skal kunne kommunisere med brukere, pårørende og kollegaer, skrive og ta del i pleiedokumentasjon og hente ut medisiner, må du ha gode kunnskaper i det svenske språket i både tale og skrift. Det vil bli lagt stor vekt på personlig egnethet og en profesjonell tilnærming. Vi stiller krav til deg: Vi søker deg som er utdannet sykepleier, vernepleier eller har annen utdanning som arbeidsgiver vurderer som likeverdig Vi ønsker at du har erfaring fra arbeid innen omsorg for funksjonshemmede og/eller eldreomsorg Meritterende: Erfaring med lavterskel atferd (LAB) i forbindelse med trussel- og voldssituasjoner Erfaring med ESL-metoden (Independent Living) Erfaring med MI-metoden (Motiverende Intervju) Din søknad For å sikre at de som blir innkalt til intervju, er de som best matcher det vi ser etter, bruker vi utvalgsspørsmål. Utvalgsspørsmålene er basert på kravene og kvalifikasjonene for stillingen, og du skal besvare dem i søknaden din. Det er viktig at du svarer nøye på utvelgelsesspørsmålene og ikke henviser til søknadsdokumentene dine. Vi vil gjerne at du legger ved CV og søknadsbrev. Utvelgelse og intervjuer skjer fortløpende, så send inn søknaden din allerede i dag. Vi ser frem til å motta din søknad! Om Umeå kommune Umeå kommune er regionens største arbeidsgiver med over 13 000 ansatte. Kommunen har rundt 440 ledere, og organisasjonen er delt inn i åtte avdelinger. Våre jobber og våre verdier er basert på innbyggerfokus, åpenhet, tillit og kontinuerlig forbedring. Umeå er en kulturby i stadig utvikling. For å nå målet om 200 000 innbyggere innen 2050 trenger vi flere mennesker som jobber for vekst og velferd. Vi vet at mangfold beriker, og vi ønsker alle velkommen til å søke jobb hos oss. I løpet av de neste ti årene kommer vi til å ansette rundt tusen personer hvert år. Har du lyst til å bli en del av oss? Finn ut hvordan det er å bo og jobbe i Umeå her: https://www.umea.se/flytta Umeå kommune er en del av tre forvaltningsområder for finsk, meänkieli og samisk www.umea.se/minoriteter. Som ansatt i Umeå kommune kan du dra nytte av en rekke fordeler. Les mer om våre fordeler https://umea.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare/varaformaner.4.1b4d24fb1752122eb843bf.html Selger du annonser eller tilbyr rekrutteringsstøtte? Vennligst ikke kontakt oss om det! Vi velger selv ut og kontakter de selskapene vi samarbeider med.