Eldreomsorgen i Umeå kommune ønsker å være en ressurs som frigjør og styrker menneskers evne til å leve et selvstendig liv gjennom nærhet og samhandling. For å gjøre dette mulig er vår kompetanseforsyning en viktig del, og derfor søker vi deg som ønsker å være med og gjøre en reell forskjell! Din innsats vil innebære å skape trivsel og trygghet for mennesker som trenger det mest. Liker du variasjon og verdsetter meningsfylt arbeid? Da er Umeå kommune den rette arbeidsgiveren for deg! Vi søker nå etter en sykepleier til vår korttidspool. Dine arbeidsoppgaver Som sykepleier i korttidspoolen jobber du med helsefaglige tiltak i tett teamarbeid med sykepleiere, annet HSL-personale, boligledere og HSL-leder. Du administrerer medisiner, dokumenterer, gjør vurderinger og veileder andre ansatte. Du har ansvar for at de medisinske tiltakene fungerer godt for våre brukere og koordinerer kontakten med leger og andre faggrupper i primærhelsetjenesten og på sykehus. Du jobber fleksibelt og dekker fravær i våre aktiviteter, omsorgsboliger og sykehjem. Om deg Vi ser etter deg som er autorisert sykepleier, ønskelig om du har tidligere erfaring, men er ikke et krav. Som sykepleier i kommunen har du og dine sykepleierkolleger den høyeste medisinske kompetansen. Derfor er det viktig at du liker å ta ansvar, har god initiativkraft og bidrar til god kommunikasjon i samarbeid med andre yrkesgrupper. Det er en selvfølge at du har en god og respektfull holdning i kontakt med omsorgsmottakere og pårørende. Det er en fordel om du har spesialutdanning innen geriatri eller distrikt. Arbeidet krever at du har førerkort B. Arbeidstiden er på dagtid og hver fjerde helg kveld i kveldspatruljen. På arbeidsplassen kan det være pelsdyr og folk som røyker, så du bør ikke være allergisk. Arbeidet kan innebære tunge løft, og det brukes løftehjelpemidler. Velkommen med din søknad allerede i dag! Om Umeå kommune Umeå kommune er regionens største arbeidsgiver med over 13 000 ansatte. Kommunen har rundt 440 ledere, og organisasjonen er delt inn i åtte avdelinger. Våre jobber og våre verdier er basert på innbyggerfokus, åpenhet, tillit og kontinuerlig forbedring. Umeå er en kulturby i stadig utvikling. For å nå målet om 200 000 innbyggere innen 2050 trenger vi flere mennesker som jobber for vekst og velferd. Vi vet at mangfold beriker, og vi ønsker alle velkommen til å søke jobb hos oss. I løpet av de neste ti årene kommer vi til å ansette rundt tusen personer hvert år. Har du lyst til å bli en del av oss? Finn ut hvordan det er å bo og jobbe i Umeå her: https://www.umea.se/flytta Umeå kommune er en del av tre forvaltningsområder for finsk, meänkieli og samisk www.umea.se/minoriteter. Som ansatt i Umeå kommune kan du dra nytte av en rekke fordeler. Les mer om våre fordeler https://umea.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare/varaformaner.4.1b4d24fb1752122eb843bf.html Selger du annonser eller tilbyr rekrutteringsstøtte? Vennligst ikke kontakt oss om det! Vi velger selv ut og kontakter de selskapene vi samarbeider med.