Selskapsbeskrivelse

Har du ledererfaring og ønsker å jobbe med utvikling og samarbeid i et av fremtidens viktigste oppdrag? Søk stillingen og bidra til Sveriges fossilfrie elforsyning!

Nå har du muligheten til å gjøre det sammen med oss i Ringhals. Vi jobber sammen for å gjøre Sverige fossilfritt innen en generasjon. For å nå målet vårt trenger vi engasjerte medarbeidere som ønsker å jobbe hos en av Sveriges største strømprodusenter og samtidig bidra til et bedre klima på planeten vår.

Nå søker vi etter en gruppeleder for gruppen Aktivt avfall, riving, riving i Ringhals.

Om rollen

Avfallsspørsmål får et stadig større fokus i Ringhals. Nå er det en mulighet til å være med og påvirke utviklingen og muliggjøre Vattenfalls visjon om å gjøre Sverige fossilfritt innen en generasjon. Det arbeidet vi nå gjør innen håndtering av radioaktivt avfall er viktig ikke bare i dag - men i 100 000 år fremover. Nå har du muligheten til å være med på å skape en trygg og fossilfri fremtid for kommende generasjoner.

Ringhals' Nuclear Waste Management (NGM)-enhet håndterer anleggets lav- og mellomaktive avfall. Dette omfatter mottak, behandling, emballering, dokumentasjon, rapportering og deponering av aktivt avfall i henhold til gjeldende krav. Enheten utfører også radiologisk dekontaminering av avfall, komponenter og verktøy. Oppdraget innebærer forvaltning av alle Ringhals reaktorer, både de som er i drift og de som er under dekommisjonering.

Nå søker vi etter en gruppeleder til vår nye gruppe; dekommisjonering av aktivt avfall (NGMW). Gruppens oppdrag er rettet mot FENIX-programmet, som er den aktiviteten som er ansvarlig for dekommisjoneringen av Ringhals 1 og 2. Dekommisjoneringsaktivitetene vil pågå et godt stykke ut på 2030-tallet.

Som gruppeleder vil du lede en gruppe på 28 medarbeidere, som i dag er konsulenter, bestående av avfallsingeniører, radiofysikere og oppdragsledere. Sammen har dere fokus på håndtering av avfallet som oppstår under demonteringen av Ringhals 1 og 2. Gruppens hovedoppgave er å skape forutsetninger og gi retningslinjer for håndtering av både friklassbart og aktivt avfall i dekommisjoneringsprosessen. Innenfor oppdragshåndtering pågår det kontinuerlig prosjekter for å støtte og utvikle avfallsaktivitetene, ofte i samarbeid med flere funksjoner innenfor hele dekommisjoneringsoperasjonen. Gruppens arbeid skal sikre at programmets felles mål nås i samarbeid med andre grupper innen dekommisjonering.

Håndteringen av lav- og mellomaktivt avfall fra den nukleære virksomheten utvikles kontinuerlig for å møte det behovet som oppstår i forbindelse med demontering og dekommisjonering av Ringhals 1 og Ringhals 2 og det behovet som finnes for å sikre fortsatt sikker og stabil drift av Ringhals 3 og Ringhals 4.

Sammen jobber vi for en trygg hverdag der ledelse, kultur og kompetanse står i fokus.

Dine oppgaver:

Som konsernleder får du en nøkkelposisjon der du driver utviklingen av virksomheten og de ansatte fremover. Du vil lede et team med variert bakgrunn og erfaring, og vi ser etter en leder som kan møte den enkelte ut fra deres behov. Dette er en dynamisk og utfordrende lederrolle i et miljø i endring hvor du har det operative ansvaret for gruppens virksomhet.

Som leder vil du veilede dine medarbeidere i å skape og implementere rutiner, samtidig som du sørger for at arbeidet integreres med eksisterende prosesser for å bygge et effektivt og velfungerende team.

Du vil ha tett kontakt med både medarbeidere og kollegaer og vil få store muligheter til å bidra til vår videre utvikling. Som teamleder vil du jobbe tett med organisasjonen med fokus på målsetting og oppfølging, og du vil rapportere direkte til enhetsleder. Din rolle vil være sentral i organisasjonen og innebære mange viktige interne kontakter.

Spesifikasjoner

Om du er rett person for jobben, vil ikke bare avhenge av din kompetanse og erfaring, men også av dine personlige egenskaper. Vi ønsker også deg som er på vei oppover i karrieren velkommen - du trenger ikke å ha vært leder, men gjerne i en lederrolle. Selv om du ikke oppfyller alle kravene, vil vi derfor gjerne at du søker - du kan være den vi leter etter!

Vi ser etter en leder som bygger tillit gjennom åpenhet og engasjement.

For å lykkes i rollen må du være lydhør, aktivt støtte virksomheten og ha tillit til teamet ditt. Dine kommunikasjonsevner bidrar til en åpen dialog, og du ser samarbeid som en nøkkel til suksess. Du jobber for å utvikle og styrke samarbeidet både innad i konsernet og med andre deler av organisasjonen, da arbeid med aktivt avfall krever teamarbeid på tvers av landegrensene.

Du har en modig og løsningsorientert tilnærming og drives av å utvikle virksomheten sammen med teamet ditt. Du trives med å prioritere, skape struktur og drive arbeidet fremover, selv når det oppstår utfordringer. Er du i tillegg målbevisst og utholdende for å nå høye mål, har du gode forutsetninger for å lykkes i denne rollen!

• Utdanning eller erfaring - Du er høyskoleingeniør eller har tilsvarende kunnskap gjennom relevant arbeidserfaring.
• Lederegenskaper - Vi verdsetter tidligere erfaring med å lede, coache eller ta ansvar i en eller annen form. Dette kan være gjennom en formell lederrolle eller andre sammenhenger der du har utviklet dine lederegenskaper.
• Språklige krav - Du kommuniserer flytende på svensk og engelsk, både muntlig og skriftlig.
• Meriterende - Erfaring fra kjernekraftindustrien eller andre bransjer med høye krav til sikkerhet og etterlevelse, som prosessindustri, romfart, forsvar eller farmasi.

Ytterligere informasjon

Vi tilbyr

For å nå våre strategiske mål utvikler vi kontinuerlig våre medarbeidere for å sikre at alle ansatte er best mulig rustet for sine roller og ansvarsområder, både i dag og i fremtiden. Vattenfall og Ringhals er en arbeidsgiver som tar ansvar og lytter til medarbeidernes behov. Det er bare du selv som setter grenser for dine muligheter til å utvikle deg i organisasjonen. Ringhals tilbyr flere interne opplæringsprogrammer der du vil kunne videreutvikle deg og skape den spisskompetansen som kreves på akkurat ditt område.

Vi har også mange personalfordeler som redusert arbeidstid, gunstige tjenestepensjonsavtaler, foreldrepermisjonsgodtgjørelse med mer. Les mer om våre fordeler her.

Beliggenhet

Ringhals