Selskapsbeskrivelse
Vi har elektrifisert industrier, gitt strøm til hjem og forandret livet gjennom innovasjon og samarbeid i mer enn 100 år. Vi er fast bestemt på å gjøre det mulig å leve fossilfritt. For å lykkes må vi, som et av Europas ledende energiselskaper, selv være fossilfrie.
Men det er ikke nok. Derfor ser vi utover vår egen bransje, for å se hvor vi virkelig kan gjøre en forskjell.
Bli med oss på vår reise mot fossilfrihet.
Power Climate Smarter living - det er vårt formål. Vi leter etter de flinkeste studentene for å få dette til å skje. Sammen vil dere bidra til en fossilfri fremtid. Du vil ha en unik posisjon til å bidra til vårt formål. Alt vi ber deg om er å bruke dine superkrefter og dele din energi for å hjelpe oss med å nå vårt mål.
Jobbeskrivelse
Sammendrag av avdelingsinformasjon
Prosjektet vil bli utført ved Vattenfall R&D. Oppgaven er en del av R&D Heat-porteføljen med mål om å utvikle bærekraftige energiløsninger på kort og lang sikt.
Avhandlingens bakgrunn/tema/oppgave
Pålitelige og oppdaterte prognoser for fremtidig varmebelastning og volumbehov er nødvendig for å kunne drifte og fremtidssikre fjernvarmeanleggene på en mest mulig effektiv og optimal måte. Vi mener at dagens metode for å generere prognoser for fremtidige varmelastprofiler kan forbedres og videreutvikles med en oppdatert modell som kan ta hensyn til flere faktorer som kan ha innvirkning på varmelasten. Slike faktorer er for eksempel høyere oppløsning av utetemperaturen, bygningsisolasjon, ukedag eller helligdag, fremtidige kundebehov og -atferd, for å nevne noen.
Mål/hensikt med oppgaven - Hva er målet og hensikten med oppgaven?
Utvikle et prognoseverktøy for varmelastprofil med mulighet til å inkludere mer detaljerte faktorer og ha bedre fleksibilitet for fremtidige endringer. Det vil da gi bedre støtte i virksomhetsplanleggingen på kort og lang sikt.
Arbeidet kan omfatte, men er ikke begrenset til, følgende:
Kvalifikasjoner
Vi ser etter en student/studenter som vil være med på vår reise mot en fossilfri fremtid. Du er snart ferdig med dine akademiske studier. Du identifiserer deg også med våre prinsipper: aktiv, åpen, positiv og trygg.
Ytterligere informasjon
Mangfold og inkludering - i alt vi gjør
Vi i Vattenfall bygger på det faktum at mangfoldige team kan utkonkurrere homogene team. Men vi kan bare frigjøre og utnytte kraften i mangfoldet hvis vi får alle til å føle seg inkludert. Les mer om vårt viktige arbeid med mangfold og inkludering https://careers.vattenfall.com/about-us/diversity-and-inclusion/
Siden Vattenfall er en del av den svenske kritiske infrastrukturen, er mange av våre tjenester sikkerhetsklassifisert. Hvis denne stillingen er sikkerhetsklassifisert, kan de endelige kandidatene bli underlagt en sikkerhetsvurderingsprosess i henhold til svensk lovgivning.