Selskapsbeskrivelse

Vi i Vattenfall er opptatt av å bygge en fremtid der alle kan velge fossilfrie måter å transportere, produsere og leve på. Vil du bli med oss på reisen mot en fossilfri fremtid? Vattenfall Värme søker nå etter nye talenter som vil være en del av morgendagens klimasmarte samfunn og hjelpe kundene våre med å styre mot et fossilfritt liv.

Dette er oss, dine nye kolleger

I Sverige leverer Vattenfall Värme fjernvarme, fjernkjøling og damp til industri, eiendomsbesittere og privatkunder i femten kommuner. Vi leverer bærekraftig varme til rundt 200 000 svenske husholdninger og varme, kjøling og damp til industrikunder. Vi arbeider aktivt etter en tydelig plan for å redusere de fossile utslippene i byene våre, i vår egen varmeproduksjon og fra leverandørene våre, med mål om å nå netto nullutslipp innen 2040. Vi er spesielt stolte over at vårt hovedprodukt, fjernvarme, spiller en så viktig rolle i energiomstillingen og det nye sirkulære samfunnet.

Om rollen

Som mekaniker/tekniker med arbeidslederrolle er du en del av et team på ca. 17 personer bestående av vedlikeholdsingeniører, mekanikere, smørere og vibrasjons- og lagerspesialister. Du vil jobbe tett sammen med vedlikeholdsingeniøren på samme anlegg, og sammen med arbeidslederne på de andre anleggene vil du fordele arbeidet i et team med mekanikere og innleide underleverandører. Du vil også jobbe tett med driftsorganisasjonen.

I denne rollen har du ansvar for innkommende feilmeldinger og arbeidsordrer i vårt vedlikeholdssystem, samt forberede og fordele driftsoppgavene. Du vil koordinere eksterne ressursforsterkninger og delta i beredskapsorganisasjonen. I tillegg til det daglige mekaniske vedlikeholdet omfatter arbeidsoppgavene dine kontinuerlig analyse av utførte mekaniske vedlikeholdsoppgaver og å støtte vedlikeholdsingeniørene med vedlikeholdsplaner ved behov. Videre sikrer du at entreprenører overholder gjeldende avtaler og ved revisjoner er du ansvarlig for å planlegge tiltakene som skal gjennomføres og sikre at vi har de riktige ressursene for arbeidet.

Kravspesifikasjon

Vi ser etter deg som har...

• Fullført videregående skole, gjerne innen teknologi
• Erfaring fra arbeid i en ledende rolle.
• Erfaring fra arbeid i prosess-, verksted- eller produksjonsindustri med fokus på mekanisk vedlikehold.
• Erfaring fra arbeid i prosess-, verksted- eller produksjonsindustri med fokus på mekanisk vedlikehold.
• Erfaring fra arbeid i vedlikeholdssystemer.
• Gode kunnskaper i svensk og engelsk, i tale og skrift
• B førerkort

Det er meritterende om du i tillegg har...

• Erfaring fra arbeid med forbrenningssystemer
• Limitert elektrokompetanse

Som person har du en strukturert måte å jobbe på og en god evne til å planlegge og fordele arbeidet. Du trives med å samarbeide med andre, både i egen gruppe og med andre funksjoner i organisasjonen. Du kan navigere deg frem og jobbe effektivt selv når veien videre ikke er helt åpenbar og har evnen til å få folk til å jobbe mot samme mål.

Nærmere informasjon

Hva kan vi tilby deg?

Hos oss blir du en del av et sterkt team med gode kolleger. Organisasjonen er engasjert og motivert og står overfor flere spennende utfordringer. Vi tilbyr en variert jobb, moderne ledelse og mange kontakter. Et balansert liv er en selvfølge for oss, vi legger stor vekt på å finne en balanse mellom arbeid og fritid og tilbyr attraktive personalfordeler. Som ansatt i Vattenfall Värme er du med på å skape fremtidens oppvarming og forme morgendagens fossilfrie energisamfunn.

Beliggenhet: Uppsala.

Nysgjerrig? Finn ut mer her!

For mer informasjon om stillingen, vennligst kontakt Åsa Berggren, Head of Recruitment, på 0702943541. For informasjon om rekrutteringsprosessen, kontakt rekrutteringsansvarlig Jennifer Wikström, telefon 0702096335.

De tillitsvalgte er Stefan Andersson (Akademikerna), Kjell Karlsson (Ledarna), Jan Svensson (SEKO) og Patrik Nezen (Unionen). Du når dem via Vattenfalls sentralbord, 08 739 50 00.

Velkommen med din søknad! Vennligst legg ved CV og et følgebrev. Søknadsfristen er 6. november 2024. Vi tar ikke imot søknader per e-post. Utvelgelse og intervjuer vil finne sted etter søknadsfristens utløp.

Vi er overbevist om at mangfold bidrar til å bygge et mer lønnsomt og attraktivt selskap, og vi ønsker å være gode rollemodeller når det gjelder mangfold. Vattenfall arbeider aktivt for at alle medarbeidere skal ha samme muligheter og rettigheter uavhengig av alder, etnisk eller kulturell bakgrunn, kjønn, religion/livssyn, seksuell legning eller funksjonshemming.

Vattenfall er en del av Sveriges kritiske infrastruktur og mange stillinger er sikkerhetsgraderte. Dersom stillingen er sikkerhetsgradert, vil det bli gjennomført sikkerhetsklarering før ansettelse, i henhold til sikkerhetsloven

Søk her