Selskapsbeskrivelse
Vattenfall Services Nordic AB bygger, vedlikeholder og utvikler energiløsninger for energi- og elanlegg. Vi utvikler Sveriges energiinfrastruktur for å skape en bærekraftig fremtid der vi finner nye innovasjoner som bidrar til et fossilfritt samfunn. Vi jobber med mange ulike kunder og leverandører som innebærer store investeringer for energiomstillingen. Hos oss jobber du i en samfunnsviktig virksomhet og sørger for at alt fungerer.
Sammen skaper vi Sveriges tryggeste arbeidsplass!
Om rollen
Vil du være en viktig del av energiomstillingen? Vattenfall Services er Sveriges ledende entreprenørselskap innen energi- og kraftsektoren, og vi utvikler Sveriges energiinfrastruktur! Hos oss jobber du i en fremtidsbransje med et sterkt fokus på en bærekraftig fremtid. Vi trenger flere energihelter, og vi søker nå etter erfarne forberedere som vil være med på reisen mot et fossilfritt liv! Er dette deg? Sammen gjør vi en forskjell, for hele samfunnet.
I rollen som Klargjører jobber du sammen med prosjektledere og teknikere for å utvikle tekniske løsninger som gjør hvert prosjekt gjennomførbart både fra et kvalitativt og økonomisk perspektiv. Arbeidet innebærer at du forbereder og til en viss grad prosjekterer aktiviteter i distribusjonsnett for strøm. Du vil ha et variert arbeid hvor du noen dager sitter på kontoret og andre dager er ute i felt. Du vil bygge tette relasjoner med de involverte partene og jobbe aktivt med dem for å sikre at kvaliteten på tjenesten som leveres, oppfyller de avtalte målene. Rollen er sterkt knyttet til andre funksjoner, og det er derfor viktig at du trives med sosiale kontakter. Teamet består av over 20 personer i ulike roller som forberedere, prosjektledere og teknikere. Du vil bli ønsket velkommen inn i en trygg og vennlig gruppe hvor klimaet beskrives som åpent og hjelpsomt.
Dine arbeidsoppgaver vil i hovedsak innebære:
Kravspesifikasjon
Vi ser etter deg som:
Det er meritterende, men ikke et krav, om du har:
Som person har du god selvledelse, er løsningsorientert og uhøytidelig. Du har en logisk tilnærming og tilnærmer deg problemer fra et analytisk perspektiv. Du er komfortabel med å drive ditt eget arbeid fremover og du er strukturert i din tilnærming. Ettersom du kommer til å jobbe i team, er det viktig at du har gode samarbeidsevner. Videre er du nysgjerrig på å stadig lære nye ting for å utvide kompetansen din.
Ekstra informasjon
Du tilbys:
Etter flere tiår i energibransjen vet vi at våre ansatte er vår viktigste og mest verdifulle ressurs.
Vi er en stor og trygg arbeidsgiver som fortsatt føles som en familie, der medarbeidernes trygghet, trivsel og samarbeid er viktige deler av vår bedriftskultur! Finn ut mer her:Dine kolleger - Vattenfall SE
Nysgjerrig på å følge vår hverdag? Følg oss på sosiale medier!
Linkedin - Vattenfall Services Nordic AB
Instagram - Vattenfallservices
Bosted: Västerås eller Avesta
Kontakt
Vil du vite mer om stillingen, ta kontakt med ansvarlig rekrutteringsleder Ellinor Fröjd, ellinor.froejd@vattenfall.com. For mer informasjon om rekrutteringsprosessen, vennligst kontakt ansvarlig rekrutterer Renée Li, renee.li@vattenfall.com.
De tillitsvalgte for denne stillingen er Alma Svensson (Unionen), Johan Larsson (SEKO), Magnus Tjergefors (Ledarna), Torbjörn Blom (Akademikerna). Du når alle via Vattenfalls sentralbord, tlf. 08-739 50 00
Låter dette som en jobb for deg? Da er du hjertelig velkommen med din søknad senest 23. mars! Vi aksepterer ikke personlige brev i søknaden. Du søker raskt og enkelt ved å svare på utvalgsspørsmål og legge ved din CV.
Vattenfall er en del av Sveriges kritiske infrastruktur, og mange av våre tjenester er derfor sikkerhetsgraderte. Dersom stillingen er sikkerhetsgradert, vil det bli gjennomført en sikkerhetsklarering i henhold til sikkerhetsloven før ansettelse. I tillegg til sikkerhetskontrollen gjennomføres det en rusmiddeltest.
Sikkerheten til Vattenfall og våre ansatte er av største viktighet, og vi vil derfor gjennomføre en screening før hver ansettelse. Disse kontrollene er basert på den rollen du skal ha i Vattenfall.
Vi er overbevist om at mangfold bidrar til å bygge et mer lønnsomt og attraktivt selskap, og vi streber etter å være gode rollemodeller når det gjelder mangfold. Vattenfall arbeider aktivt for å sikre at alle ansatte har like muligheter og rettigheter uavhengig av alder, etnisk eller kulturell bakgrunn, kjønnsidentitet og -uttrykk, religion/livssyn, seksuell legning eller funksjonshemming.