Selskapsbeskrivelse

Vattenfall Services Nordic AB bygger, vedlikeholder og utvikler energiløsninger for energi- og elanlegg. Vi utvikler Sveriges energiinfrastruktur for å skape en bærekraftig fremtid der vi finner nye innovasjoner som bidrar til et fossilfritt samfunn. Vi jobber med mange ulike kunder og leverandører som innebærer store investeringer for energiomstillingen. Hos oss jobber du i en samfunnsviktig virksomhet og sørger for at alt fungerer.

Sammen skaper vi Sveriges tryggeste arbeidsplass!

Om rollen

Vil du være med å designe morgendagens strømnett?

Vil du være en viktig del av energiforsyningen? Hos oss jobber du i en fremtidsbransje med sterkt fokus på samfunnsutvikling og fossilfrihet. Vi trenger flere energihelter som sammen med oss ønsker å gjøre en forskjell for hele samfunnet.

I august 2025 starter vårt unikt utformede opplæringsprogram for deg som ønsker å utvikle deg i rollen som klargjører. Over to semestre vil du gjennomgå et bedriftstilpasset opplæringsprogram, der arbeid veksler med kurs, for å gi deg de rette forutsetningene i din nye rolle i Vattenfall Services. Vi tilbyr deg opplæring innen områder som rør- og maskinkonstruksjon, miljørett, jordingsteknikk, jordkabelnett, taksering og arealutnyttelse.

Hva gjør en klargjører hos oss?

En prosjekterende jobber med å prosjektere strømnettet når det er tid for å ta planleggingen fra skrivebordet til virkeligheten. I denne rollen er du ansvarlig for at den tekniske løsningen er gjennomførbar i virkeligheten, og du deler tiden din mellom kontoret og ute i felt. Det er en variert rolle med mange grensesnitt mot blant annet grunneiere, kunder og myndigheter.

Du vil jobbe med både nybygging og vedlikeholdsprosjekter på luftledninger, jordkabelnett og i transformatorstasjoner. Vattenfall Services eier ikke noe strømnett selv, men alle prosjekter utføres på vegne av kunder og på våre kunders anlegg. Våre kunder er energiselskaper, nettselskaper, industrier, infrastrukturselskaper, eiendomsselskaper og entreprenørselskaper.

Du vil i hovedsak jobbe med følgende:

• Tekniske løsninger
• Grunneierkontakt
• Nettberegninger
• Materialbestillinger
• Økonomiske beregninger
• Kontakt med kunder, myndigheter og eksterne aktører
• Kontakt med kunder, myndigheter og andre eksterne aktører
• Utarbeidelse av underlag for tilbud og anbud
• Dokumentasjon og oppfølging

Hvis du vil vite mer om hvordan det er å jobbe hos oss, kan du bli kjent med Nusret som har gjennomført Forberedende program her

Kravspesifikasjon

Hvem er du?

Vi ser etter deg som i dag jobber som elkrafttekniker og har en elektroteknisk utdannelse, eller deg som er i starten av din karriere etter fagskole-, høyskole- eller universitetsstudier og ønsker å utvikle deg videre i en rolle som Klargjører.

For å trives som Rådgiver må du være en initiativrik og åpen person som er flink til å bygge nye relasjoner og samarbeide. Du motiveres av problemløsning og ser muligheter i de utfordringene du står overfor.

Vi vet at du vil vokse med oss. Men vi vil gjerne se at du allerede har gjort det:

• Fullført fagskole-, høyskole- eller universitetsutdanning innen el/kraft eller annen relevant utdanning innen studiestart i september 2025, eller i dag jobber som tekniker innen el/kraft
• Projektorkunnskap, CAD-erfaring, erfaring med linjedistribusjon og kabelarbeid og kjennskap til EBR er meritterende
• Gode datakunnskaper og kan håndtere de vanligste programvarene
• Gode kunnskaper i svensk og engelsk, både i tale og skrift
• B førerkort

Ytterligere informasjon

Hva kan vi tilby deg?

Som en av energisektorens største arbeidsgivere tilbyr vi deg muligheten til å påvirke både nasjonalt og lokalt, tett på menneskene. Variasjon og teknologisk utvikling er nødvendig for at både du og vi skal vokse. Hos oss finner du derfor en trygg jobb med gode arbeidsforhold og store muligheter for personlig utvikling. For våre ansatte er vår viktigste ressurs.

Vi tilbyr deg en innholdsrik jobb med varierte oppgaver som betyr utvikling for deg. Gjennom et unikt og bedriftstilpasset program får du;

• Utdanning 2-5 dager/måned, både på avstand og fysiske møter med andre deltakere
• Praksis og arbeid i virksomheten sammen med veiledere
• Støtte og veiledning fra erfarne og hjelpsomme kolleger
• Fast stilling med prøvetid i Vattenfall Services og full lønn i hele programperioden

Er du nysgjerrig på dine fremtidige kolleger? Les mer her:Dine kolleger - Vattenfall SE

Nysgjerrig på å følge vår hverdag? Følg oss på sosiale medier!

Linkedin - Vattenfall Services Nordic AB

Instagram - Vattenfallservices

Beliggenhet: Uppsala

Kontakt

Vil du vite mer om stillingen, ta kontakt med ansvarlig rekrutteringsleder Erika Cigén erika.cigen@vattenfall.com. For mer informasjon om selve rekrutteringsprosessen, ta kontakt med ansvarlig rekrutterer Renée Li, renee.li@vattenfall.com.

Fagforeningsrepresentanter for denne stillingen er Alma Svensson Unionen, Johan Larsson (Hallsberg) SEKO, Torbjörn Blom Akademikerna og Magnus Tjergefors Ledarna. Du når alle via Vattenfalls sentralbord, tlf. 08-739 50 00.

Kan dette føles som en jobb for deg? Da er du hjertelig velkommen til å søke innen 2. mars 2025! Du søker jobben raskt og enkelt ved å svare på noen få utvalgsspørsmål og legge ved din CV. Vi kan ikke ta imot søknader via e-post, LinkedIn eller andre kanaler utenfor vårt rekrutteringssystem, og vi krever ikke et personlig brev. Utvelgelsestester gjennomføres fortløpende, og intervjuer vil finne sted etter søknadsfristens utløp.

Vattenfall er en del av Sveriges kritiske infrastruktur, og mange av våre tjenester er derfor sikkerhetsgraderte. Dersom stillingen er sikkerhetsgradert, vil det bli gjennomført en sikkerhetsklarering i henhold til sikkerhetsloven før ansettelse. I tillegg til sikkerhetskontrollen gjennomføres det en rusmiddeltest.

Sikkerheten til Vattenfall og våre ansatte er av største viktighet, og vi vil derfor gjennomføre en screening før hver ansettelse. Disse kontrollene er basert på den rollen du skal ha i Vattenfall.

Vi er overbevist om at mangfold bidrar til å bygge et mer lønnsomt og attraktivt selskap, og vi streber etter å være gode rollemodeller når det gjelder mangfold. Vattenfall arbeider aktivt for å sikre at alle medarbeidere har de samme mulighetene og rettighetene uavhengig av alder, etnisk eller kulturell bakgrunn, kjønnsidentitet og -uttrykk, religion/livssyn, seksuell legning

.