Beskrivelse av selskapet

Vattenfall er en av Europas største produsenter og forhandlere av elektrisitet og varme. Våre hovedmarkeder er Sverige, Tyskland, Nederland, Danmark og Storbritannia. Vattenfall-konsernet har rundt 20 000 ansatte. I over hundre år har vi elektrifisert industrier, gitt energi til hjem og forandret liv gjennom innovasjon. Vi ønsker å gjøre det mulig for folk å velge fossilfrie måter å transportere, produsere og leve på, og vi driver overgangen til et bærekraftig energisystem.

Om rollen

Er du en dreven seniorinnkjøper med evne til å bygge langsiktige og verdiskapende relasjoner med leverandører og ønsker å bidra til å utvikle våre innkjøpsstrategier? Hos oss får du muligheten til å påvirke morgendagens klimasmarte samfunn.

Vattenfall gjennomgår en stor omstilling, og vi er opptatt av å bygge en fremtid der alle kan velge fossilfrie måter å transportere, produsere og leve på. Vattenfalls konsernomfattende innkjøpsfunksjon er en viktig del av dette arbeidet. Vi har medarbeidere i flere land i Europa og samarbeider om metoder, arbeidsprosesser og innkjøpsspørsmål på tvers av alle energiområder og virksomhetsland, noe som betyr at du vil ha en viktig rolle på veien mot en fossilfri fremtid.

Vi søker nå etter flere senior innkjøpere til Procurement Hydro Nordics i Vattenfall for å styrke teamet vårt og kompensere for pensjonsavganger, mobilitet innad i Vattenfall og økt investeringstakt.

Om oss

Hydro Nordic driver investeringer og vekstprosjekter samt drift og vedlikehold av vannkraftverk, innen områder som damsikkerhet, transformatorer, kontrollsystemer, turbiner og generatorer. Vannkraftverkene våre er viktige for Sveriges strømproduksjon. Hydro Norden har et stort investeringsbehov de kommende årene med mange spennende prosjekter. Med din kompetanse innen innkjøp vil du ha en viktig rolle i å sikre at vi sammen bidrar til vår felles suksess.

Om rollen

Som senior innkjøper vil du spille en sentral rolle i å bygge og vedlikeholde langsiktige og gjensidig fordelaktige relasjoner med våre leverandører. I din rolle vil du ha kommersielt ansvar, og din oppgave vil være å sikre leverandørbasen på dine områder for å oppfylle våre mål for tid, kostnad, kvalitet og bærekraft. I samarbeid med prosjektorganisasjonen og noen av våre nøkkelfunksjoner innen innkjøp, engineering og juridisk, vil du utvikle og forme innkjøpsstrategier som skaper reell verdi for våre interessenter.

Hovedansvarsområder

• Selvstendig gjennomføre anskaffelser av materialer, tjenester og arbeider
• Utvikle kategoristrategier og innkjøpsstrategier for større prosjekter
• Ansvarlig for benchmarking og leverandørevalueringer
• Delta i utviklingen av prosesser, arbeidsmetoder og verktøy som støtter innkjøpsprosessen for både innkjøp og drift
• Samarbeide med ingeniør- og prosjektavdelinger og andre enheter innenfor Vattenfalls innkjøpsfunksjon

Kravspesifikasjon

For å lykkes i rollen ser vi at du har

• Relevant akademisk utdannelse innen for eksempel ingeniørfag, økonomi, juss, innkjøp eller annen erfaring som vi anser som tilsvarende
• Erfaring med å ha utviklet og implementert kategoristyring
• Solid erfaring med anskaffelser innen entrepriserett i form av ABA, AB & ABT inkl.
• Minst 5-10 års erfaring med innkjøp og gode ferdigheter innen leverandørutvikling
• Gode forhandlingsevner og vant til å gjennomføre komplekse forhandlinger, enten som innkjøper eller fra tidligere salgsroller
• Interesse for tekniske spørsmål
• Analytisk og strukturert med et forretningsmessig tankesett
• Gode kommunikasjonsevner, både på svensk og engelsk

Det er en fordel om du har:

• Erfaring med SAP S/4 HANA
• Erfaring med prosjektledelse
• Erfaring som anbudsingeniør og med kostnadsberegning
• Erfaring fra energibransjen

Tidligere erfaring fra prosessindustrien eller bygg- og anleggsbransjen anses som positivt.

Dine personlige egenskaper

Vi ser etter deg som er forretningsorientert og drevet i forhandlinger. Din tilnærming er preget av selvstendighet, men du tar dine beslutninger basert på virksomhetens beste. Du brenner for å bygge sterke relasjoner gjennom troverdighet, tydelighet, integritet og langsiktighet. Du er ikke bare proaktiv og målrettet, men du liker også å løse komplekse problemer. Som en ekte lagspiller navigerer du med suksess i både interne og eksterne relasjoner. Du deler vår tro på at det er viktig å ha det gøy sammen på jobb.

Hva vi tilbyr

I tillegg til å bidra til å forme fremtidens smarte energisamfunn, tilbyr vi en arbeidsplass med store muligheter for utvikling. Vi vet at medarbeiderne våre er nøkkelen til vår suksess. Derfor ønsker vi å skape de rette forholdene for deg som ansatt. For oss er din utvikling viktig, og vi vil derfor gi deg muligheter til å utvikle deg gjennom nye utfordringer, opplæring og kompetanseoverføring. Hos Vattenfall er det også viktig å ha en god balanse mellom arbeid og fritid, og vi tilbyr derfor fleksibilitet på jobben og mulighet til å jobbe hjemmefra ved behov. Et godt arbeidsmiljø er grunnleggende i alt vi gjør, og sikkerhet står alltid i sentrum. Vi tilbyr også en rekke andre personalfordeler, som redusert arbeidstid, gunstige tjenestepensjonsordninger, foreldrepermisjonsgodtgjørelse og mye mer.

Ytterligere informasjon

Mangfold og inkludering

Vi er overbevist om at mangfold bidrar til å skape et mer lønnsomt og attraktivt selskap, og vi streber etter å være gode rollemodeller når det gjelder mangfold. Vattenfall arbeider aktivt for å sikre at alle ansatte har de samme mulighetene og rettighetene uavhengig av alder, etnisk eller kulturell bakgrunn, kjønnsidentitet og -uttrykk, religion/livssyn, seksuell legning eller funksjonshemming. Les mer om hvordan vi jobber med mangfold og inkludering her.

Lokasjon er Luleå, Umeå, Solna eller Trollhättan. Andre steder der Vattenfall har kontorer kan diskuteres. Reising er en del av jobben.

Velkommen med din søknad senest 20. oktober 2024. Utvelgelse og intervjuer skjer fortløpende, så ikke vent til siste dag med å sende inn din søknad. Vi tar kun imot søknader via vår hjemmeside. Tilgang skjer i henhold til avtale.

Har du spørsmål om stillingen, ta kontakt med rekrutteringsansvarlig Jacob Nordmark, jacob.nordmark@vattenfall.com.

Fagforeningensrepresentanter er Rolf Ohlsson (Akademikerna), Anders Bohlin (Unionen), Christer Gustafsson (Ledarna), Juha Siipilehto (SEKO). Du kan nå dem via Vattenfalls sentralbord: 08 739 50 00.