Docent eller universitetslektor i produktions- och projektledning
Lillehammer, Norge
Anställningstyp Heltid
Jobbposition Docent / Universitetslektor i produktions- och projektledning
Arbetsmodell På plats
Sista ansökningsdag 10 april 2025
Är du den rätta?

Om fakulteten, institutionen och tjänsten

Den 1 augusti 2024 slogs Norska Filmskolan, TV-skolan och Spelskolan samman till en ny konstnärlig fakultet för audiovisuella ämnen. Fakulteten kommer att ansvara för konstnärlig utbildning på högsta nivå inom film, tv och spel, med målet att vara nationellt ledande och internationellt erkänd.

Tv-skolan erbjuder utbildning i kreativa, tekniska och administrativa funktioner relaterade till professionell programproduktion och dokumentärfilm. Programmen fokuserar på storytelling, projektutveckling och samarbete med TV-branschen för att säkerställa branschorienterad och relevant utbildning.

Anställningen som docent/universitetslektor i produktion och projektledning är initialt en tillsvidareanställning på 100%, men mindre anställningar kan komma att övervägas beroende på kandidatens kompetens och institutionens behov.


Sysselsättning och arbetsuppgifter

  • Undervisning och handledning:

    Undervisa och handleda kandidatstudenter i produktions- och projektledning i både praktiska och teoretiska ämnen. Programmet betonar utbildning i relevanta discipliner som idéutveckling, berättande, produktions- och projektledning, marknadsinsikt och redaktionell och inspelningsledning - och att lära sig att planera och hantera TV- och dokumentärprojekt i olika genrer och format.
    Undervisningsmetoden på TV-skolan är projektorienterad, och varje termin innehåller en eller flera produktionsövningar. Studenter på kandidatprogrammet i projekt- och produktionsledning för dokumentär och TV kommer att arbeta tillsammans med studenter från TV-skolans andra utbildningsprogram på dessa övningar.

  • Professionellt utvecklingsarbete:

    Bidra till utveckling och förnyelse av produktions- och projektledarutbildningen vid TV-skolan i linje med nya produktionsmetoder och förändringar i TV-branschen.

  • Planering och genomförande av undervisning:

    Ansvar för studieadministrativa uppgifter såsom kursledning, tentamensorganisation, betygssättning, utvärderingar och planering av undervisningsprogram i samarbete med berörda parter (utbildning tillhandahålls)

  • Praktisk projektledning:

    Facilitera undervisning samt leda och stödja studenter i projekt som främjar självständigt lärande i praktiska färdigheter.

  • Tvärvetenskapligt samarbete:

    Planera och genomföra tvärvetenskapliga undervisningsprogram och läroplansutveckling med kollegor och parallella program på TV-skolan.

  • Industrisamarbete:

    Bidra till ett kontinuerligt och nära samarbete med TV-branschen och andra externa partners för att säkerställa ömsesidigt relevanta branschinsikter och uppdatering av utbildningserbjudandet.

Andra uppgifter kan läggas till tjänsten efter behov.


Kvalifikationer

Formella kvalifikationer:

  • Du ska vara behörig för anställning som docent eller universitetslektor enligt Anställnings- och befordringsordningen för undervisnings- och forskningsanställningar.
  • Relevant högskoleutbildning inom produktion och projektledning för TV- och dokumentärproduktion, eller dokumenterad praktisk erfarenhet på motsvarande nivå av yrkesverksamhet inom samma område.
  • Den sökande måste behärska norska eller annat skandinaviskt språk samt engelska flytande i tal och skrift.

Erfarenhetskunskaper:

  • Erfarenhet av praktisk programproduktion inom olika genrer.
  • Erfarenhet som exekutiv produktions- och/eller projektledare inom både en- och flerkameraproduktion inom serier och individuella programproduktioner för både en- och flerkameraproduktion.
  • Bred förståelse för innehållsproduktion och broadcasting/distribution, samt intresse för och insikt i tekniska innovationer inom TV-produktion.
  • Erfarenhet från praktisk undervisning/utbildning.

Pedagogisk kompetens:
Dokumenterad praktisk pedagogisk utbildning och erfarenhet från undervisning och handledning på universitets- och högskolenivå, jfr Föreskrifter till universitets- och högskolelagen. . Sökande som inte kan dokumentera pedagogisk kompetens vid anställningstillfället är skyldig att inom två år från anställningstillfället genomgå universitetets kurs i pedagogik eller motsvarande.

Personliga egenskaper

  • Professionellt uppdaterad, strukturerad, initiativrik och flexibel.
  • Förmåga att arbeta självständigt, skapa gott samarbete och dela kompetens med kollegor.
  • God förmåga att kommunicera och skapa inkluderande lärmiljöer.
  • Personlig lämplighet, särskilt förmågan att genomföra och arbeta självständigt, kommer att betonas.

För mer information om de formella behörighetskraven, se Föreskrifter till universitets- och högskolelagen och INN:s specifikation av pedagogiska kompetenskrav och form av dokumentation för anställning och befordran i undervisnings- och forskaranställningar. Bedömningen av vilken kandidat som är bäst kvalificerad baseras på en samlad bedömning av utbildning, erfarenhet och personlig lämplighet samt övriga kvalifikationskrav som formulerats i annonsen, utöver motivation för anställningen.

Anställningen och arbetsuppgifterna ska utföras i enlighet med tillämpliga lagar och förordningar för statligt anställda, inklusive lagen om kontroll av export av strategiska varor, tjänster och teknik m.m. Kandidater som, efter bedömning av ansökan och bilagor, kommer i konflikt med kriterierna i den senare lagen, får inte tillträda tjänsten. Nödvändiga godkännanden måste upprätthållas under hela anställningsförhållandet.


Vi erbjuder

  • Ett spännande och utmanande arbete vid ett universitet i utveckling
  • En dynamisk och stimulerande och mycket trevlig arbetsmiljö vid en fakultet och institution med goda möjligheter till professionell och personlig utveckling.
  • Möjligheten att påverka framtiden för TV-utbildning genom innovativ undervisning och professionell utveckling.
  • Lön enligt norska statens lönebestämmelser, kod 1011 lektor eller kod 1009 universitetslektor, beroende på kvalifikationer.
  • Medlemskap i Statens pensjonskasse, inklusive bra pensions- och försäkringssystem.
  • Flexibla arbetstider och möjligheter till vidareutbildning.

För mer information om INN som arbetsgivare, se här.

. Video: https://www.youtube.com/watch?v=F0FVnszhpJY

Ansökan till tjänsten

Ansökan och CV registreras elektroniskt via "ansök till tjänsten".

Ansökan ska innehålla:

  • ansökningsbrev
  • komplett CV med en översikt över utbildning, arbetslivserfarenhet, undervisningserfarenhet, administrativ erfarenhet, förvärvsarbete, samordningserfarenhet och andra kvalificerande aktiviteter
  • bekräftade kopior av examensbevis och certifikat
  • dokumentation av pedagogiska kvalifikationer i en systematisk, övergripande presentation, inklusive en översikt över formell pedagogisk utbildning, pedagogisk praktik inklusive handledningserfarenhet. Därutöver eventuell erfarenhet av studiekvalitetsutveckling, utveckling av undervisningsprogram, studieplaner etc.

För att din ansökan ska beaktas måste dokumenten skickas in som elektroniska bilagor till ansökan. Aktuella ansökningar kommer att bedömas av en expertkommitté.

Kandidater kommer att bjudas in till intervju och testning av praktiska pedagogiska färdigheter.

Om du har några frågor om uppladdning av bilagor eller andra tekniska frågor relaterade till ansökan, vänligen kontakta Jobbnorges kundtjänst.

Information om dig kan komma att publiceras även om du har begärt att inte finnas med på listan över sökande. Om din begäran inte uppfylls kommer du att meddelas om detta.


Mångfald och positiv särbehandling

INN anser att inkludering och mångfald är en styrka. Vi vill att medarbetare med olika kompetenser, yrkeskombinationer, livserfarenheter och perspektiv ska bidra till ännu bättre uppgiftsprestationer. Vi kommer att organisera för medarbetare som behöver det. Exempel p relevanta anpassningar r tekniska hjlpmedel, anpassning av mbler eller frndring av rutiner, arbetsuppgifter och arbetstider.

Om det finns kvalificerade sökande med funktionsnedsättning, luckor i CV eller invandrarbakgrund kommer vi att kalla minst en sökande i var och en av dessa grupper till intervju. För att kunna betraktas som en sökande i dessa grupper, dvs. positivt särbehandlas på detta sätt, måste sökande uppfylla vissa krav. Du kan läsa mer på arbetsgivarportalen.

Vi uppmuntrar sökande att kryssa i om de har en funktionsnedsättning, luckor i sitt CV eller invandrarbakgrund i jobbsökarportalen. Kryssrutorna i jobbsökarportalen ligger till grund för anonymiserad statistik som alla statliga myndigheter redovisar i sina årsredovisningar.

Br />.