Om tjänsten

Universitetet i Innlandet söker en strategisk och engagerad prefekt till Institutionen för skogs- och utmarksvetenskap på Evenstad - en unik kunskapsmiljö mitt i Norges vackraste vildmark. Detta är en spännande möjlighet för dig som brinner för utbildning, forskning och hållbar förvaltning av naturresurser.

Som prefekt kommer du att ansvara för att utveckla och leda en dynamisk institution med stor akademisk bredd, hög forskningsaktivitet och en internationell arbetsmiljö. Du kommer att vara en nyckelperson i fakultetens ledningsgrupp, där du kommer att kunna påverka strategiska beslut och bidra till Högskolan Innlandets fortsatta utveckling som landets yngsta universitet.

Institutionen för skogs- och markvetenskap har förutom prefekten en biträdande prefekt. Samarbetet präglas av en god dialog, en gemensam målbild och en praktisk arbetsfördelning som bidrar till att stärka såväl studiemiljön som den akademiska kvaliteten vid institutionen. Prefekten har det övergripande ansvaret för institutionens strategi, ekonomi och akademiska prioriteringar.

Vi söker en prefekt som kan vidareutveckla institutionens starka position, stärka samarbetet med näringsliv och förvaltning samt säkerställa att våra studenter och medarbetare har de bästa förutsättningarna för att lyckas.

Vad blir dina viktigaste arbetsuppgifter?

• Leda och vidareutveckla institutionens utbildnings- och forskningsverksamhet med fokus på kvalitet, hållbarhet och innovation.
• Bygga broar mellan akademi, näringsliv och offentlig förvaltning för att säkerställa relevant och framtidsinriktad utbildning och forskning.
• Skapa en engagerande och inkluderande arbetsmiljö där medarbetare och studenter trivs och utvecklas.
• Hantera ekonomiska resurser strategiskt och driva institutionen effektivt.
• Vara en synlig och tydlig ledare som representerar institutionen regionalt, nationellt och internationellt.

Andra arbetsuppgifter kan komma att läggas till tjänsten efter behov.

Kvalifikationer

Du måste ha:

• Dokumenterad ledarerfarenhet med erfarenhet av personalledning, gärna från universitets- och högskolesektorn eller forskningsorganisationer. Kravet på grundutbildning kan frångås för kandidater med särskilt relevant erfarenhet
• God förståelse för ekonomistyrning och offentlig förvaltning
• Goda kunskaper i norska eller annat skandinaviskt språk, samt engelska i tal och skrift

Personliga egenskaper:

• God kommunikationsförmåga med förmåga att skapa engagemang och samspel.
• Motiverande, resultatorienterad och inkluderande ledarstil.
• God organisations- och affärsförståelse.
• God implementeringsförmåga.

Den bäst kvalificerade kandidaten kommer att bedömas utifrån en samlad utvärdering av utbildning, erfarenhet, personlig lämplighet och övriga kvalifikationskrav som formuleras i annonsen, utöver motivation för tjänsten.

Tjänsten och arbetsuppgifterna kommer att utföras i enlighet med tillämpliga lagar och förordningar för statligt anställda, inklusive lagen om kontroll av export av strategiska varor, tjänster och teknik etc. Kandidater som, efter bedömning av ansökan och bilagor, kommer i konflikt med kriterierna i den senare lagen, får inte tillträda tjänsten. Nödvändiga godkännanden måste upprätthållas under hela anställningsförhållandet.

Vad kan vi erbjuda dig?

• En unik ledarposition i en av Norges mest spännande akademiska miljöer inom ekologi, skogs- och betesmarksförvaltning.
• Möjligheten att påverka och utveckla en institution och en fakultet med hög forskningsaktivitet och starka internationella kontakter.
• Konkurrenskraftiga villkor, inklusive bra pensions- och försäkringssystem genom norska statens pensionsfond.
• En arbetsplats omgiven av vacker natur - perfekt för dig som tycker om friluftsliv och vill arbeta i en miljö nära praktiken.

För mer information om INN som arbetsgivare, se här.

Ansökan till tjänsten

Ansökan och CV registreras elektroniskt via "ansök till tjänsten".

Ansökan ska innehålla:

• Ansökningsbrev
• Komplett CV med en översikt över utbildning, arbetslivserfarenhet, erfarenhet av ledarskap/administration och andra kvalificerande aktiviteter
• Bekräftade kopior av examensbevis och certifikat

För att din ansökan ska beaktas måste dokumenten inkluderas som elektroniska bilagor till ansökan. Aktuella ansökningar kommer att bedömas av en expertkommitté.

Kandidater kommer att kallas till intervju.

Om du har några frågor om uppladdning av bilagor eller andra tekniska frågor relaterade till ansökan, vänligen kontakta Jobbnorges kundtjänst.

Information om dig kan komma att publiceras även om du har begärt att inte finnas med på listan över sökande. Om din begäran inte uppfylls kommer du att meddelas om detta.

Mångfald och positiv särbehandling

INN anser att inkludering och mångfald är en styrka. Vi vill att medarbetare med olika kompetenser, yrkeskombinationer, livserfarenheter och perspektiv ska bidra till ännu bättre uppgiftsprestationer. Vi kommer att organisera för medarbetare som behöver det. Exempel p relevanta anpassningar r tekniska hjlpmedel, anpassning av mbler eller frndring av rutiner, arbetsuppgifter och arbetstider.

Om det finns kvalificerade sökande med funktionsnedsättning, luckor i CV eller invandrarbakgrund kommer vi att kalla minst en sökande i var och en av dessa grupper till intervju. För att kunna betraktas som en sökande i dessa grupper, dvs. positivt särbehandlas på detta sätt, måste sökande uppfylla vissa krav. Du kan läsa mer på arbetsgivarportalen.

Vi uppmuntrar sökande att kryssa i jobbsökarportalen om de har en funktionsnedsättning, luckor i sitt CV eller invandrarbakgrund. Kryssrutorna i jobbsökarportalen ligger till grund för anonymiserad statistik som alla statliga myndigheter redovisar i sina årsredovisningar.