Job Posting End Date / last application date:

Vill du vara med och skapa en arbetsplats där både människor och organisationer växer? Som HR Business Partner på LKAB får du en nyckelroll i att stötta chefer och driva långsiktiga förändringar för att nå framgång. Är du redo att ta nästa steg och vara med och forma morgondagens arbetsplats?

Framtidens viktigaste jobb

Vi vill leda omställningen av vår industri mot en hållbar framtid. På samma sätt som vi vill förändra världen, vill vi utveckla alla som är med oss på resan, personligt och professionellt. Vill du vara med och forma framtiden för världens gruv- och mineralindustri? 

Din roll

Som HR Business Partner på LKAB får du en central roll i att stötta våra chefer i olika typer av personalfrågor, från kompetensförsörjning och arbetsrätt till rehabilitering och ledarutveckling. Tillsammans med cheferna formar du arbetets innehåll och metodik, vilket ger dig möjlighet att utvecklas och göra skillnad i en dynamisk arbetsmiljö.

Du kommer också att delta i fackliga förhandlingar och ha nära kontakt med våra fackliga representanter. Du kommer att arbeta i ett team där du får stöd av både vår nuvarande HR Business Partner och övriga HR-kollegor på LKAB.

Om verksamheten

LKAB:s dagbrottsgruvor i Svappavaara, fyra mil sydost om Kiruna, utvinner järnmalm genom borrning, sprängning, krossning och sovring för pelletstillverkning. Verksamheten inkluderar även malmförädling i anriknings- och pelletsverk.

Vi erbjuder en familjär arbetsmiljö med stark sammanhållning, stora möjligheter till friluftsliv och personlig utveckling, samt en arbetsplats där det är roligt att gå till jobbet.

Det här har du med dig

Vi söker dig som har ett stort intresse för HR-frågor och vill bidra med din kompetens och ditt engagemang.

För att lyckas i rollen tror vi att du:

• Har en högskoleutbildning inom HR, beteendevetenskap eller annan utbildning/erfarenhet som vi bedömer som likvärdig.
• Har ett genuint intresse för personal- och ledarskapsfrågor och en övertygelse om att trivsel är nyckeln till goda resultat.
• Har körkort (B), då detta krävs för alla tjänster på LKAB.
• Kan uttrycka dig väl på både svenska och engelska.
• Vi ser gärna att du har några års erfarenhet av konsultativt HR-arbete, men detta är inget krav.

Du har ett serviceinriktat och coachande förhållningssätt och förmågan att både stödja och utmana när det behövs. Du motiveras av att skapa långsiktiga, positiva förändringar och bygga starka relationer inom organisationen. För att trivas hos oss behöver du vara kommunikativ, trygg i ditt arbete och drivas av att skapa framgång för både individer och organisation.

Vi tror att rätt inställning, viljan att utvecklas och förmågan att se HR:s strategiska värde är minst lika viktiga som tidigare erfarenheter.

Det här får du

• Belöningsprogram
• Fri träning på LKAB:s egna gym samt hos våra samarbetspartners på verksamhetsorterna i Norrbotten
• Friskvårdsbidrag och studiestöd samt tillgång till konstförening, fritidsförening, fjällstugor och familjeaktiviteter
• Förstärkt föräldrapenning med upp till 90 procent av din ordinarie lön i upp till sex månader (efter anställning i ett år)
• Hjälp och stöd vid sjukdom eller i frågor om arbetsmiljö, hälsa, friskvård och rehabilitering
• Ersättning för tandvård samt skydds- och terminalglasögon
• Möjlighet att ansöka om stipendier vid studier både för dig och dina barn
• Möjlighet att ansluta sig till vårt pensions- och försäkringsprogram med förmånliga priser

Övrig information

Start: Enligt överenskommelse

Anställningsform och omfattning: Tillsvidareanställning, heltid

Plats: Svappavaara

Välkommen in med CV och personligt brev senast 19e januari 2025. Urval och intervjuer kommer att ske löpande.

Vill du veta mer om tjänsten? Kontakta KMA chef Urban Videll 010- 144 96 85.

Fackliga kontakter:

Unionen Norra: Sakari Alanko 0980-725 08

Akademikerföreningen: Peter Johansson 0980-71879

Ledarna Norra: Ingegerd Kyrö 0980-71050

About LKAB

LKAB is an international mining and minerals group with northern Sweden as its base and the whole world as its workplace. We lead the way towards carbon-free production and we do it together - in an open, warm and safe work environment with technology and development in focus. We welcome challenges, innovative ideas and initiative, always with equality and diversity in focus.

Do you work at LKAB today but are interested in a new role?

Then we would like you to submit your application via our internal career page. Log in to your Workday account and go to "Jobs Hub", where you can search for all available jobs and send your application.

Prior to recruitment, LKAB has considered recruitment channels and marketing. We kindly but firmly decline all contact from media marketers, recruitment sites and the like.