Vill du vara med i en intressant omställningsprocess mot fossilfritt stål och har erfarenhet av produktionsflöden samt Lean Production? Vi står i startgroparna med att installera vår nya ljusbågsugn som kommer att ersätta vår masugn och LD-processen och förändringen kommer att påverka alla flöden i vår verksamhet där vi ska säkerställa att vi når våra strategiska och operativa mål. Placeringsort Oxelösund.

Att bli en del av SSAB-familjen innebär att följa med på en resa. En resa som vi tror är avgörande för planetens framtid och hållbarhet. Stål har varit ett av de viktigaste materialen för vår samhällsutveckling och kommer att vara det även i framtiden. I våra hem, i broar som förbinder våra städer och i morgondagens bilar. På SSAB är vi stolta över vår historia och vårt ledarskap inom höghållfast stål. Samtidigt är vi medvetna om att stålproduktion är en av de branscher som släpper ut mest växthusgaser i världen. Det måste förändras. Vi har därför utvecklat världens första fossilfria process för stålproduktion och omkring 2030 kommer vi att vara i stort sett fossilfria. Som en del av SSAB kommer du att vara viktig för att förverkliga detta mål och därmed bidra till en grön omställning av hela stålindustrin.

Om tjänsten

Som chef vid Produktionsutveckling ansvarar du för att ditt team uppnår uppsatta mål och bidrar och levererar metodexpertis kopplat till Lean Production, in i våra tvärfunktionella analysgrupper (pelare):

• Säkerhet
• Kvalitet
• Underhåll
• Operatörsunderhåll
• Flöde
• Produktivitet
• Digitalisering

Du kommer att ha sex direktrapporterande Lean-coacher och två QA under dig. Du rapporterar till enhetschefen för Verksamhetsutveckling.

Dina huvudsakliga ansvarsområden

• Stötta organisationen genom att vara delaktig i att utveckla och implementera operativ styrning och arbetssätt för avvikelsedrivet förbättringsarbete i produktionslinjen.
• Säkerställa att pelarsystemet levererar resultat i linje med ortens mål samt stötta förbättringsteamen i det arbetet.
• Samordna och fördela arbetet i syfte att kontinuerligt utveckla vår verksamhet med avseende på operativ styrning, flödesprinciper och TAK/OEE för att stärka och bygga ett robust system för att utveckla och förbättra verksamheten.

Om dig

• Vi söker dig med chefserfarenhet främst från tillverkande industri och med erfarenhet av implementation av Lean Production eller närbesläktade produktionssystem.
• För att lyckas i rollen ser vi gärna att du har erfarenhet av stål- och processindustri.
• Som person har du en god metodisk förmåga, kan skapa gapanalyser och underlag för datadrivna beslut samt förmågan att kunna följa upp och vägleda ditt team mot uppsatta mål.
• Meriterande är om du har någon form av akademisk utbildning inom produktion, logistik eller ekonomi. En fördel är om du har gått Lean Six Sigma utbildningar eller liknande.
• Som person har du förmåga att kunna växla mellan att ta helikopterperspektiv men att också kunna jobba med detaljerna. Du är lyhörd för verksamhetens behov, strukturerad och handlingskraftig med goda kommunikativa egenskaper.
• Du har förståelse för processledning kopplat till produktionsflöden och som person drivs du av utveckling och resultat.
• Vi söker dig med dokumenterad erfarenhet av att implementera och arbeta med Lean Production, gärna utifrån Pelar eller TPM-struktur i produktions och logistikmiljö samt känner dig trygg i rollen som förändringsledare

Vårt erbjudande

På SSAB är mångfald och inkludering en del av vår kultur. Vi använder våra värderingar – drivande, äkta och steget före – i vårt dagliga beslutsfattande, alltid med kunden i fokus. Det gör oss alla till lagspelare, med en gemensam strävan att förbättra oss. När du börjar på SSAB blir du en del av en organisation med passionerade problemlösare som arbetar tillsammans med viktiga utmaningar. Vi kommer att stödja din tillväxt genom att erbjuda en säker och vänlig arbetsplats som bidrar till balansen mellan arbete och privatliv. På SSAB har du möjlighet att bredda dina kunskaper och växa.

Vi erbjuder ett brett spektrum av uppskattade förmåner till våra medarbetare. Här är några exempel på det:

• Vinstdelning
• Flexibla villkor för arbetstidsförkortning
• Friskvårdsbidrag

Rekryteringsprocessen

1. Ansök

2. Förinspelade frågor

3. Intervju

4. Tester

5. Kom och träffa oss

6. Referenstagning

7. Hälsoundersökning

8. Signera

Bakgrundskontroll kan komma att genomföras som en del i rekryteringsprocessen.

Har du frågor angående tjänsten?

Marica Holm, Chef enhet Verksamhetsutveckling

Kontakta Marica via LinkedIn https://www.linkedin.com/in/marica-holm-032a30109/

Vi undanbeder oss kontakter från rekryteringsföretag, annonssäljare och liknande beträffande denna annonsering.

Facklig information lämnas av Akademikerföreningen, Unionen och Ledarna som nås via vår växel på tfn 0155-254 000.

Några ord från din blivande chef

”Inom enhet Verksamhetsutveckling jobbar vi aktivt tillsammans med produktionsorganisationen för att alltid förbättra vår verksamhet, både ur ett operativt och strategiskt perspektiv.

Som avdelningschef för Produktionsutveckling så kommer du att ingå i min ledningsgrupp. Vi är ett team med drivna individer som alla brinner för ständiga förbättringar inom våra respektiva områden. Varm välkommen med din ansökan.”

SSAB är ett Norden- och USA-baserat stålföretag som bygger en starkare, lättare och mer hållbar värld genom förädlade stålprodukter och tjänster. Tillsammans med våra partners har SSAB utvecklat SSAB Fossil-free™ steel och planerar att återuppfinna värdekedjan från gruvan till slutkunden, vilket i stort sett eliminerar koldioxidutsläpp från vår egen verksamhet. SSAB Zero™, ett till stor del koldioxidutsläppfritt stål baserat på återvunnet stål, stärker ytterligare SSABs ledande position och vårt heltäckande hållbara erbjudande oberoende av råvaran. SSAB har anställda i över 50 länder och produktionsanläggningar i Sverige, Finland och USA. SSAB är börsnoterat på Nasdaq Stockholm och sekundärnoterat på Nasdaq Helsingfors. Följ med oss på resan! www.ssab.com, Facebook, Instagram, LinkedIn, X och YouTube.