Forskning visar att kvinnor och andra underrepresenterade grupper inom vår bransch tvekar att ansöka om de inte kryssar i de flesta rutorna i en rollbeskrivning. På Stegra bygger vi ett påverkansföretag med hållbarhet i centrum. Vi behöver ett mångsidigt, inkluderande och autentiskt team för att samla oss bakom vårt syfte att minska koldioxidutsläppen i svårförstörbara industrier, med början med stål.

Så, om du är lika passionerad för vårt syfte men oroad över att din erfarenhet inte 'inte perfekt stämmer överens med de kvalifikationer som anges i jobbannonsen, uppmuntrar vi dig starkt att ansöka ändå. Du kan vara helt rätt kandidat, antingen för denna roll - eller för en annan kommande roll i vår snabbt växande verksamhet.

Om oss:

Stegra har som uppdrag att förändra den globala stålindustrin genom att producera grönt stål, med slutmålet att minska CO2-utsläppen till noll. Genom att använda grön vätgas och fossilfri el istället för kol kommer vatten och värme att vara våra primära utsläpp. År 2030 är vår ambition att producera 5 miljoner ton grönt stål årligen i vår helt integrerade, digitaliserade och hållbara anläggning i Boden i norra Sverige - som för närvarande är i byggfasen. Men detta är bara början - vår expertis inom grön vätgas kommer att göra det möjligt för oss att minska koldioxidutsläppen i andra branscher utöver stål, och vi ser fram emot vad som väntar oss härnäst.

Vi letar efter begåvade, innovativa och målinriktade människor som vill bli en del av vårt snabbt växande och mångsidiga team. Våra medarbetare får lära sig varje dag, implementera den senaste tekniken och testa och omsätta sina idéer i praktiken. Tillsammans bygger vi ett företag med hållbarhet i fokus - för våra medarbetare, kunder, investerare, samhället och planeten.

Digital Domain Manager - Enabling Plants

Som Digital Domain Manager för Enabling Plants kommer du att leda ett begåvat team som är dedikerat till att utveckla och leverera de digitala funktioner som krävs för banbrytande vätgas- och DRI-tillverkning.

Utöver att betjäna vätgas- och DRI-produktion kommer ditt team också att arbeta med digitaliserad tillgångshantering (inklusive tillgångsinformation och underhållshantering), säkerhetsprocesser för arbetskraften och tillhandahålla lösningar för spårbarhet av växthusgaser (GHG) över hela produktionskedjan.

Som en del av Stegra Bodens digitala ledarskapsteam kommer du att samarbeta med andra digitala domänchefer för att kontinuerligt förbättra och utveckla Stegras digitala utvecklingsprocesser och bidra till ett innovativt och effektivt digitalt ekosystem. Om du trivs i en ledarroll i skärningspunkten mellan teknik och hållbar produktion är den här positionen en spännande möjlighet att göra en betydande inverkan!

Nyckelansvar

Digital Domain Leadership & Strategy:

• Ta övergripande ansvar för alla digitala implementeringar inom domänen.
• Driva domänens digitala teknikstrategier och säkerställa anpassning till affärsbehov.
• Bygga och underhålla en roadmap för digital utveckling som stödjer den prioriterade roadmapen för affärsfunktioner inom respektive område.

Budget- och leverantörshantering:

• Agera som budgetägare för domänens digitala lösningar.
• Hantera relationer med externa partners och leverantörer för att säkerställa effektivt samarbete och leverans.

Business Collaboration & Stakeholder Management:

Servera som den primära kontaktpunkten för affärsfunktionen.

Förstå affärsbehov, prioritera initiativ och möjliggöra tvärfunktionellt samarbete.

Ledarskap och utveckling av team:

Bygga, underhålla och utveckla ett högpresterande digitalt utvecklingsteam.

Definiera teamets leveranser och se till att teamet har nödvändiga resurser och stöd för att uppnå sina mål.

Skapa och implementera en långsiktig plan för rekrytering och utveckling av teammedlemmar.

People Management & Arbetsmiljö:

Främja en motiverande och balanserad arbetsmiljö där teammedlemmarna förstår affärseffekten av sina bidrag.

Ge kontinuerlig feedback, uppmuntra personlig tillväxt och stödja professionell utveckling.

Kvalifikationer:

Beprövad förståelse för affärsområden som processindustri, tillgångshantering, personalens säkerhet, IT/OT-integrationer och spårbarhet av växthusgaser, med erfarenhet av att tillämpa digitala lösningar inom den tunga industrisektorn. Den ideala kandidaten bör också kunna vara en individuell bidragsgivare inom ett eller flera relevanta områden inom den digitala domänen.

Beprövad kunskap om digitala produktlivscykler, från koncept till leverans, inklusive förmågan att definiera och prioritera färdplaner, hantera backlogs och genomföra sprintplaner effektivt.

Demonstrerade ledaregenskaper, inklusive förmågan att leda, stödja och vägleda digitala utvecklare och arkitekter, främja en samarbetsinriktad miljö och införliva användarfeedback i produktutvecklingen.

Utmärkta kommunikationsfärdigheter, med förmåga att översätta affärsbehov till digitala krav och förklara komplexa tekniker för icke-tekniska intressenter.

Beprövad erfarenhet av att driva initiativ för digital omvandling och hantera motstånd mot förändring i traditionella industriella miljöer.

Beprövad förståelse för aktuella digitala tekniktrender och deras tillämpningar inom den tunga industrin.

Personliga egenskaper

Vi letar efter någon som utmärker sig för att bygga starka relationer i en mångsidig och inkluderande miljö. Nyfikenhet, öppenhet och ett proaktivt tankesätt för att utforska vad som kommer härnäst är egenskaper som vi värdesätter högt. Eftersom vår organisation växer snabbt är anpassningsförmåga nyckeln. Vi behöver någon som trivs i en dynamisk miljö där ansvar, behov och förutsättningar kan utvecklas över tid.

Lokalisering: Boden, Sverige

Ansökningar kommer att granskas kontinuerligt, så vi uppmuntrar dig att skicka in din ansökan så snart som möjligt.