Äldreomsorgens digitaliseringsenhet består av enhetschefer, verksamhetsutvecklare, projektledare, koordinatorer, förvaltningsledare, systemförvaltare och It-tekniker som arbetar med att utveckla och stödja äldreomsorgen inom området digitalisering, såväl strategiskt, taktiskt som operativt. Digitaliseringsenheten leds av äldreomsorgens digitaliseringschef som även är närmsta chef till dig som verksamhetsutvecklare. Som verksamhetsutvecklare i Äldreomsorgens digitaliseringsenhet kommer du att ha stort inflytande på äldreomsorgens utveckling både på kort och lång sikt. I din roll är du tydligt bidragande till äldreomsorgens förmåga att hantera såväl utmaningar som att uppfylla förvaltningens mål. Nu söker vi en modig verksamhetsutvecklare till vårt team! Dina arbetsuppgifter Äldreomsorgen i Umeå kommun arbetar med en omfattande portfölj av digitaliseringsinitiativ för digital transformationen av berörda verksamheter och processer. Syftet med arbetet är att tillvarata de möjligheter som olika former av digital teknik medför och därigenom skapa förmåga att möta ökad efterfrågan på vård och omsorg, hantera kompetensförsörjningsutmaningar och utveckla och förbättra kvaliteten gentemot berörda invånare. Som verksamhetsutvecklare i Äldreomsorgens digitaliseringsenhet får du ett kreativt och omväxlande arbete som bland annat består av projektledning, omvärldsbevakning, upphandling, förstudieframställan, analys, implementering, utbildning och kommunikation. Du bidrar även till utveckling av de processer och metoder som styr och formar arbetet med digitalisering. En stor del av arbetet består av samverkan med olika aktörer och intressenter såsom interna och externa verksamheter och stödfunktioner, nämnder, leverantörer, kommuner, region, myndigheter med flera. Om dig Vi söker dig med relevant högskoleutbildning, gärna inom projektledning, förändringsledning, ledarskap eller beteendevetenskap med It-inriktning. Du har flerårig erfarenhet av arbete som projektledare, verksamhetsutvecklare eller ledare, med fördel inom upphandling av digitala tjänster och implementering av digitala arbetssätt samt med fördel inom området vård och omsorg/hälso- och sjukvård. Du har helhetssyn, med tydligt resultat- och målfokus samt är drivande i utvecklingsarbete med utvecklad kommunikativ och pedagogisk förmåga. Du arbetar självständigt och kan hantera komplexa frågor med många påverkansfaktorer och intressenter. Att arbeta med digitalisering innebär många gånger att utforska nya frågor och vi söker dig som vill engagera, leda och inspirera alla berörda parter. I rollen har du många kontakter externt och internt och det är viktigt att du är lyhörd och har förmåga att hantera skiftande behov och förutsättningar. Vi strävar efter en organisation som kännetecknas av jämställdhet och mångfald i alla avseenden. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Välkommen med din ansökan! Om Umeå kommun Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 medarbetare. Kommunen har cirka 440 chefer och verksamheten är indelad i åtta förvaltningar. Våra jobb och vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Umeå är en kulturstad i ständig utveckling. För att klara målet 200 000 invånare år 2050 behöver vi bli fler som arbetar för tillväxt och välfärd. Vi vet att olikheter berikar och välkomnar alla att söka jobb hos oss. De närmaste tio åren kommer vi att anställa omkring tusen medarbetare varje år. Vill du bli en av oss? Här kan du ta del av hur det är att leva och bo i Umeå: https://www.umea.se/flytta Umeå kommun ingår i tre förvaltningsområden för finska, meänkieli och samiska www.umea.se/minoriteter.  Som medarbetare hos oss i Umeå kommun kan du ta del av ett antal förmåner. Ta del av våra förmåner https://umea.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare/varaformaner.4.1b4d24fb1752122eb843bf.html Säljer du annonser eller erbjuder rekryteringsstöd? Var vänlig, kontakta inte oss om det! Vi väljer och kontaktar själva företag vi samarbetar med.