Beskrivning av företaget

Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Vattenfallkoncernen har cirka 21 000 anställda. I mer än 100 år har vi elektrifierat industrier, försett hem med el och förändrat livet genom innovation. Nu vill vi möjliggöra den fossilfrihet som driver övergången till ett hållbart energisystem.

Arbetsbeskrivning

Är du en säljchef med starkt kundfokus, med ambitionen att stötta våra kunder i deras resa mot fossilfrihet? Då har vi en intressant tjänst för dig!

BA Customers & Solutions söker nu rätt person till tjänsten som Head of Reseller Client som rapporterar till Director of Business Sales Nordic. Du kommer att bli en del av ledningsgruppen för Business Sales Nordic.

Business Sales Nordic har ansvar för råvarurelaterad försäljning i alla våra fyra nordiska länder, med en stark position tack vare den nordiska partnerstrategin och hållbarhetsrelaterade erbjudanden. Vi ligger i framkant när det gäller alla typer av flexibilitetstjänster i anslutning till våra kunders flexibla tillgångar, och kommer att ha ett starkt fokus på att behålla den positionen i den omfattande marknadsutveckling som vi förutser. Positionen som rådgivare och "högra hand" till våra kunder kommer även fortsättningsvis att vara ett kännetecken för vår närvaro på marknaden. Fokusområden framöver är:

• Utveckla en långsiktigt lönsam B2B-affär inom råvaruförsäljning på den nordiska marknaden
• med fokus på kundlojalitet
• Förbättra kundresan och kostnadsoptimera, t.ex. genom att påskynda digitaliseringen
• Ta marknadsandelar inom nya affärer genom att växa inom decentraliserade lösningar
• Kontinuerligt utveckla organisationens kapacitet och "kultur" på en marknad i snabb förändring och med nya kundbehov

Din roll och viktiga ansvarsområden

Som Head of Reseller Clients har du följande uppgifter och huvudansvarsområden:

• Tillsammans med ditt team ansvarar du för kontakterna med våra energibolagskunder i Norden
• Ansvara för lönsamheten i din försäljningsportfölj
• Leda och utveckla ett team bestående av för närvarande 9 personer, 7 account managers och 2 sales support, baserade på olika platser i Sverige och Finland
• Upprätthålla en positiv relation med befintliga kunder samt skapa kontakter med nya potentiella kunder
• Driva komplexa förhandlingar på ett självsäkert, empatiskt och tydligt sätt
• Att arbeta med energibolag innebär kontakt och samarbete med flera delar av kundernas organisation, inklusive företagets styrelse, VD, marknadschef, sälj- och kundtjänstpersonal.
• Aktivt främja en hälsosam arbetsmiljö genom vårt systematiska arbete med hälsa och säkerhet

Vara en värdefull och aktiv medlem av ledningsgruppen för Business Sales Nordic

Kvalifikationer

Du har en relevant universitetsexamen eller motsvarande och flera års chefserfarenhet från att arbeta i en stor, komplex försäljningsverksamhet. Du har en grundlig förståelse och omfattande erfarenhet av energimarknaden och som försäljningschef. Du har förmåga att hantera interna och externa gränssnitt och intressenter på ett effektivt sätt. Du har en stark kommunikations- och förhandlingsförmåga.

Dina personliga färdigheter:

• Är en expert på att skapa förtroendefulla relationer med andra.
• Har en stark drivkraft att prestera och är resultatorienterad.
• Du har en hög grad av integritet och arbetar på ett transparent sätt.
• Har ett gott track record när det gäller ledarskap och att göra avtryck, där du har ett personligt intresse av att utveckla dig själv, dina medarbetare och ditt team på ett coachande sätt. Du ger feedback och ber om feedback i gengäld.
• Goda kunskaper i svenska och engelska, både muntligt och skriftligt

Som chef inom Vattenfall förväntar vi oss att du "lever" våra Vattenfall Experience-principer, öppen, aktiv, positiv och trygg, och utmanar andra att göra detsamma. Vi förväntar oss också att du arbetar i enlighet med Vattenfalls fokusområden för ledarskap där du kommer att utmärka dig genom att koppla samman människor, påskynda lärande och driva innovation med extra vikt på att skapa "followship".

Ytterligare information

Vi erbjuder en utmanande och internationell arbetsmiljö och möjligheten att arbeta med några av de bästa inom området. Du kommer att arbeta i tvärvetenskapliga team och du kan alltid räkna med stöd från engagerade kollegor eftersom "Ask and Share"-konceptet är avgörande för vårt sätt att arbeta. Vi erbjuder attraktiva anställningsvillkor (smarta arbetssätt, flexibla arbetstider och en bra balans mellan arbete och fritid) och möjligheter till personlig och professionell utveckling. Klicka här för mer information.

Placering: Denna tjänst är i dagsläget flexibel när det gäller placeringsort - Solna, Trollhättan eller Umeå kan vara valfritt.

Vi välkomnar din ansökan på engelska, inklusive CV (under rubriken Resume) och ett personligt brev (under rubriken Additional attachments), via ansökningsknappen på denna sida senast den 25 oktober 2024. Vi ber er vänligen att inte skicka ansökningar på annat sätt än via vår hemsida då vi inte kan garantera att vi kommer att kunna behandla ansökningar som inte görs via vår hemsida. Eftersom vi kommer att hantera ansökningar löpande under hela ansökningsperioden vill vi be er att skicka in er ansökan så snart som möjligt och inte vänta till sista dagen.

En ledarskapsutvärdering är normalt en del av rekryteringsprocessen. Genom att ansöka samtycker du till att eventuellt redan befintliga utvärderingsrapporter och uppgifter om talanghantering används under urvalsprocessen. Säkerheten för Vattenfall och dess anställda är mycket viktig. Av den anledningen kommer en screening före anställning att vara en del av din rekryteringsprocess.

För mer information om tjänsten som sådan är du välkommen att kontakta Matts Wesslén, 0706 663 723 och för mer information om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Jennifer Wikström, 0702 096 335

Fackliga representanter i Sverige är Rolf Ohlsson (Akademikerna), Simon Salomonsson (Unionen), Cecilia Bodin (Ledarna), Mikael Mukka (SEKO). För att komma i kontakt med representanterna, vänligen ring Vattenfalls växel +46 8 739 50 00.

På Vattenfall är vi övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och attraktivt företag och vi strävar efter att vara en god förebild när det gäller mångfald.